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Auxiliaire de Vie pour un Habitat Partagé H/F Vitalliance

  • Hyères - 83
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Exp. 3 ans min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Horaires : Lundi au vendredi : 8 h - 12 h / 18 h - 20 h et le week end : 9 h - 13 h / 17 h - 20h

Détail du poste

Missions

Nous recherchons un(e) intervenant(e) à domicile pour accompagner les habitants d'un habitat partagé dans leur quotidien, en favorisant leur autonomie, leur bien-être et le maintien du lien social.

Vous intégrerez un environnement convivial et bienveillant, où l'accompagnement humain et le respect du rythme de chacun sont essentiels.

Vos missions

- Accompagner les habitants dans les actes de la vie quotidienne.
- Aider à la préparation des repas et à la prise des repas si nécessaire.
- Participer à l'entretien des espaces de vie et au maintien d'un cadre agréable.
- Proposer et partager des moments de convivialité et des activités adaptées.
- Favoriser l'autonomie, le lien social et le bien-être des habitants.
- Assurer les transmissions nécessaires au bon suivi de l'accompagnement.

Profil recherché

- Vous êtes bienveillant(e), patient(e), à l'écoute et respectueux(se) des personnes.
- Vous appréciez le travail en équipe et le contact humain.
- Vous êtes autonome, organisé(e) et savez faire preuve d'initiative.
- Une expérience dans l'aide à domicile ou auprès de personnes en perte d'autonomie serait appréciée.
- Un diplôme dans le secteur médico-social est un plus.

Nous vous proposons

- Un cadre de travail humain et convivial.
- Des missions porteuses de sens.
- Une équipe à l'écoute et un accompagnement dans votre prise de poste.
- Une rémunération selon le profil et les conditions du contrat.

Envie de rejoindre notre équipe ?

Envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous pour échanger sur le poste.

Nous serons ravis de vous rencontrer !

Profil recherché

Vous avez 3 ans d'expérience ou diplômée dans le secteur du médico-social. Chez Vitalliance, vos qualités humaines sont aussi importantes que vos compétences. Nous recherchons des personnes capables de :

- Faire preuve d'empathie, de patience et de respect
- Être à l'écoute et savoir s'adapter aux situations imprévues
- Être fiable, ponctuel(le) et responsable
- Travailler en équipe et cultiver la solidarité

Contrat et avantages

- CDI à temps plein ou partiel augmentation des heures progressifs suivant le nombre d'habitant ( nouvel habitat )
- Horaires : Lundi au vendredi : 8 h - 12 h / 18 h - 20 h et le week end : 9 h - 13 h / 17 h - 20h ( attention pour le démarrage les horaires seront plus souples sauf si la résidence est remplie à 100%. )
- Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes.
- Remboursement des frais de transport en commun à 100%.
- Prise en charge des indemnités kilométriques (selon règles internes)
- Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives.
- Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne.
- Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.
- Formation au titre d'Auxiliaire de vie à domicile.

Rejoindre Vitalliance, c'est intégrer une équipe engagée, humaine et solidaire.
C'est donner du sens à votre métier, et participer à une aventure collective : construire une société plus inclusive et bienveillante.

Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Dans le cadre de notre processus de recrutement, un premier échange téléphonique peut être réalisé par un assistant virtuel. Cet échange nous permet de mieux comprendre votre profil avant un contact avec notre équipe, qui reste pleinement impliquée dans le suivi de votre candidature.

Les avantages

  • Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
  • Prime de participation aux bénéfices
  • Organisation de webinars
  • Prime missions complexes pour les auxiliaires de vie
  • Mutuelle
  • Accès à des formations diplômantes
  • Indemnisation des frais de transport

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature

  • Si CV sélectionné, entretien téléphonique pour valider l'adéquation du poste/profil

  • Si la pré qualification est positive, entretien visio avec le recruteur et la directrice

  • Si entretien positif, proposition de journée d'immersion pour rencontrer l'équipe

  • Proposition d'embauche

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Publiée le 29/10/2026 - Réf : 291819

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