Croix-Rouge française emploi
Croix-Rouge française recrutement

Chargé de Mission Psychologue Croix-Rouge Française à votre Écoute et Missions Transversales H/F Croix-Rouge française

  • Montrouge - 92
  • CDD
  • Télétravail partiel
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Service public hospitalier
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Déplacements occasionnels possibles sur le territoire français

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Les missions du poste

Au sein du dispositif téléphonique de soutien psychosocial « Croix-Rouge française à votre écoute », et sous la responsabilité directe du responsable de la ligne, vous contribuez au fonctionnement et au développement du dispositif.

Mission 1 : Contribuer au fonctionnement et au développement du dispositif

Accompagner les bénévoles et soutenir les pratiques d'écoute

  • Participer au recrutement et à l'intégration des bénévoles, et les accompagner dans leur mission d'écoute, en lien avec la responsable du dispositif.
  • Assurer la formation initiale des bénévoles (volets théoriques et pratiques).
  • Être présent(e) régulièrement sur le plateau d'écoute pour appuyer les bénévoles, notamment lors d'appels difficiles, et proposer des débriefings individuels si nécessaire.
  • Préparer et animer les groupes hebdomadaires d'analyse des pratiques, en présentiel et à distance.
  • Contribuer à la formalisation et à l'actualisation du cadre de l'écoute : limites de la mission bénévole, confidentialité, repérage des situations préoccupantes, modalités d'alerte et d'orientation.

Concevoir et animer les actions de formation

  • Identifier les besoins de formation, concevoir et actualiser les contenus et supports pédagogiques, et animer des sessions de formation initiale et continue.
  • Concevoir et animer des ateliers thématiques à partir des situations rencontrées dans l'activité d'écoute.

Contribuer à l'amélioration continue et au développement du dispositif

  • Assurer une veille documentaire sur les sujets cliniques et psychosociaux, et contribuer à l'élaboration des documents et outils de la mission d'écoute.
  • Participer à l'amélioration continue à partir des besoins des bénévoles, des difficultés rencontrées et des retours d'expérience.
  • Participer au développement et à l'accompagnement du plateau d'écoute de Limoges.

Participer au fonctionnement du service et à la vie du collectif

  • Contribuer à la newsletter des bénévoles et à l'organisation de temps collectifs et conviviaux.
  • Apporter un appui de premier niveau sur les outils de téléphonie et relayer les incidents.
  • Assurer exceptionnellement des permanences d'écoute en cas d'absence de bénévoles, et, selon les besoins, auprès des populations affectées par une situation d'urgence ou de crise.
  • Contribuer à l'accueil et à l'accompagnement des stagiaires et des personnes en mécénat de compétences, en lien avec la responsable opérationnelle.

Mission 2 : Missions au sein du programme santé mentale et soutien psychosocial (environ 1,5 jour par semaine)

  • Contribuer aux projets transversaux du programme, notamment en faveur des personnes exilées, des jeunes, des femmes en situation de vulnérabilité et des équipes de volontaires.
  • Concevoir, actualiser et adapter des contenus de sensibilisation, supports de formation et outils pratiques pour les bénévoles intervenant hors du dispositif, afin de soutenir leurs pratiques d'écoute et de soutien psychosocial.
  • En lien avec la direction de l'urgence et des opérations, contribuer ponctuellement au soutien des équipes bénévoles mobilisées en situation d'urgence ou de crise.
  • Travail sur site, présence obligatoire 4 jours / 5 ; du lundi au vendredi.
  • Une journée de télétravail par semaine peut être organisée en fonction des nécessités du service et des activités programmées, notamment pour les travaux de conception et les projets transversaux.
  • Possible travail en soirée en fonction des évolutions d'ouvertures/fermetures du dispositif (maximum 2 soirées par mois).
  • Déplacements occasionnels possibles sur le territoire français.
  • Remboursement de 50% de la carte de transport
  • Participation aux frais de repas
  • Lieu : siège de la Croix-Rouge française - 21 rue de la vanne, 92120 Montrouge

Le profil recherché

Compétences et expériences attendues

  • Formation permettant l'usage professionnel du titre de psychologue en France.
  • Expérience de l'écoute et de l'accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité.
  • Capacité à accompagner des bénévoles et à poser un cadre de pratique clair, dans une posture respectueuse de leur engagement et de leurs limites.
  • Compétences en animation de groupes, transmission de connaissances et conception de supports pédagogiques.
  • Capacité à analyser des situations complexes, à repérer les limites de son intervention et à mobiliser les relais adaptés.
  • Autonomie, capacité de priorisation, travail en équipe et restitution de son activité.
  • Aisance avec les outils numériques et collaboratifs.

Expériences appréciées

  • Expérience de l'écoute ou du soutien psychologique par téléphone.
  • Expérience d'accompagnement et d'animation d'un réseau de bénévoles.
  • Expérience dans un ou plusieurs des domaines suivants : santé mentale des personnes exilées, des jeunes ou des femmes en situation de vulnérabilité ; soutien psychologique des équipes ; intervention en contexte d'urgence ou de crise.

Les avantages

  • Entretien d'évaluation annuel digitalisé
  • Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
  • Accès libre à la plateforme e-learning
  • Retraite progressive
  • Prime de fin d'année
  • Valorisation de l'ancienneté
  • Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
  • Compte épargne temps (congés et jours de repos)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection du CV - Délai 3 semaines max

  • Entretien téléphonique de préqualification

  • Entretien visio avec manager ou RH

  • Entretien physique avec manager

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Publiée le 28/10/2026 - Réf : CRF15549

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