Responsable du Centre Technique Municipal - Commune de Saint-Victoret H/F Communes

  • Saint-Victoret - 13
  • Fonctionnaire
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
Lire dans l'app

Détail du poste

Sous l'autorité de la DGS et de Monsieur Le Maire.

- Piloter les projets techniques de la Mairie ;
- Gérer les questions d'aménagement et d'urbanisme de la Mairie ;
- Participer aux commissions de sécurité et d'accessibilité ;
- Organiser avec les agents des Services Techniques toute la logistique des fêtes et cérémonies ;
- Analyser les besoins ;
- Mener les études de faisabilité des projets ;
- Mesurer l'impact de la réalisation sur le plan technique ;
- Etablir les chiffrer une opération ;
- Organiser et superviser un chantier ;
- Arbitrer et opérer des choix techniques adaptés ;
- Opérer des choix de prestataires, négocier, faire respecter les clauses des marchés dans leur mise en oeuvre ;
- Rédaction de dossier de consultation à 3 devis pour des petits travaux ;
- Assister à des réunions de CAO.

Le profil recherché

Diplôme de niveau Bac +2 dans un domaine technique, idéalement lié aux métiers du bâtiment.
Compétences techniques
- Maîtrise de la réglementation applicable aux établissements recevant du public (ERP)
- Connaissance du fonctionnement, de l'organisation et de l'environnement d'une collectivité territoriale
- Connaissance des métiers du bâtiment, des travaux de réalisation et d'entretien, avec une formation technique dans le domaine du bâtiment
- Connaissances en maintenance des bâtiments
- Connaissance des principes de gestion budgétaire et de suivi des dépenses publiques
- Capacité à assurer le suivi et la gestion des stocks du CTM
- Capacité à programmer, suivre et contrôler les activités réalisées en régie
- Capacité à analyser les besoins de la collectivité en matière d'entretien des bâtiments
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
Qualités professionnelles
- Discrétion professionnelle et sens du service public
- Qualités relationnelles et sens de l'écoute
- Méthode, rigueur et capacité d'analyse
- Force de proposition et capacité d'anticipation
- Assertivité et esprit d'équipe

Infos complémentaires

Rémunération statutaire + RIFSEEP-IFSE (25 jours congés annuels)

Publiée le 28/10/2026 - Réf : O013261026000906

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Mikit recrutement
Aubagne - 13
Franchise
80 000 - 100 000 € / an
Voir l’offre
il y a 20 jours
Anacours recrutement
Anacours recrutement
Salon-de-Provence - 13
Franchise
55 000 - 75 000 € / an
Voir l’offre
il y a 21 jours
Régie des Transports Métropolitains recrutement
Marseille - 13
CDI
70 000 - 90 000 € / an
Voir l’offre
il y a 27 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact