Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

Responsable Camionnage H/F Groupement Mousquetaires

  • Vert-le-Grand - 91
  • CDI
  • Bac +2
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 à 3 ans
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • horaires postés en rotation

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Les missions du poste

Vous aimez planifier, coordonner et optimiser les opérations transport au quotidien ? Rejoignez-nous en tant que Responsable Camionnage !

Pour le transport des produits alimentaires, la filiale du Groupement Les Mousquetaires s'appuie sur le savoir-faire et sur l'efficacité d'un Etablissement International de Transport (EIT) et de six Établissements Nationaux de Transport Alimentaires (ENTA)

L'ENTA de la région Ile de France, recherche un(e) Responsable camionnage.

Rattaché(e) au Responsable Pôle Camionnage, vous assurez l'organisation et l'optimisation des activités de distribution afin de garantir la livraison des points de vente dans le respect des engagements de qualité, de coût et de délai.

👉 Vos missions principales seront les suivantes :

  • Constituer et planifier des tournées optimisées en tenant compte des contraintes de livraison.
  • Planifier les activités de distribution, les enlèvements, les retours de marchandises et les flux inter-bases.
  • Optimiser l'utilisation des véhicules et des ressources afin de garantir la performance de l'exploitation.
  • Affecter les tournées aux moyens disponibles dans le respect de la réglementation transport.
  • Assurer le suivi quotidien de l'activité et veiller au bon déroulement des livraisons.
  • Gérer les aléas d'exploitation et mettre en oeuvre les solutions adaptées.
  • Assurer un lien régulier avec le service client, les transporteurs et les différents interlocuteurs internes.
  • Suivre les indicateurs d'activité et mettre à jour les tableaux de bord.
  • Participer à l'amélioration continue de la performance transport et être force de proposition.

Vos horaires :

Vous serez amené(e) à travailler selon des horaires postés, organisés en rotation en fonction des besoins de l'exploitation :

  • 6h00 - 14h00
  • 13h00 - 21h00
  • 21h00 - 5h00

Présence le samedi selon un roulement défini par le service, avec une prise de poste pouvant débuter à 7h00 ou 10h00.

Le profil recherché

🧩 Qui êtes-vous ?

Issu(e) d'une formation Bac +2/3 en Transport, vous justifiez idéalement de 2 à 3 ans d'expérience dans le secteur.

Vous souhaitez mettre à profit vos connaissances dans un environnement où l'organisation, l'anticipation et la réactivité sont essentielles.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre capacité à gérer les priorités et votre aisance relationnelle.

Réactif(ve), impliqué(e) et force de proposition, vous aimez trouver des solutions, travailler en équipe et contribuer à l'amélioration continue des opérations transport au quotidien.

Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment le Pack Office, et êtes à l'aise avec les outils informatiques nécessaires au pilotage de l'activité.

Infos complémentaires

Date de la prise de poste : Dès que possible

Rémunération fixe 2489,24 brut mensuel sur 13 mois + prime sur objectif + intéressement.

⭐ Ce qui fait notre différence ?

  • une entreprise en mutation, en croissance et de fait une aventure riche
  • un cadre de travail agréable dans un parc verdoyant de plus de 8 ha, offrant restaurants d'entreprise, salle de sport, parcours santé
  • des missions stimulantes et des objectifs ambitieux

Envie de rejoindre les enseignes Intermarché & Netto ? Engagez-vous concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ! Parlons-en très vite !

Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e).

Rien de plus facile pour nous rejoindre; cliquer ci dessous ⬇️

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

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Publiée le 28/10/2026 - Réf : REF9724E

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