Agent - Agente des Services Hospitaliers- Auxiliaire de Vie H/F France Travail
- Caudebec-lès-Elbeuf - 76
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Les agent/es travaillent 1 week-end sur 2
Détail du poste
Vous serez chargé/e des soins d'hygiène et de confort auprès des personnes dépendantes. Vous serez aussi chargé/e de la distribution et de l'aide au repas.
Poste en horaires décalés : matin, journée, soir, horaires coupés.
Les agent/es travaillent 1 week-end sur 2 avec des repos hebdomadaires en semaine.
Travail en équipe pluridisciplinaire.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s) - Comme aux. de vie si pas de diplôme
Compétences: Règles de confidentialité,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Rendre compte de son activité,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Contribuer au bien-être physique d'une personne,Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences: Règles de confidentialité,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Rendre compte de son activité,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Contribuer au bien-être physique d'une personne,Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 27/10/2026 - Réf : 215SNNY
