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Chef de Projet Nouvelle Usine & Méthodes Industrielles H/F Groupe Balas

  • Gennevilliers - 92
  • CDI
  • Bac +5
  • BTP
  • Exp. 5 à 10 ans
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Les missions du poste

Au coeur de cette stratégie : le développement de la production hors site, avec pour objectif de réaliser en atelier une part croissante des ouvrages traditionnellement exécutés directement sur chantier.

Pour accompagner cette évolution, le groupe construit actuellement une nouvelle usine de 9 000 m² à Gennevilliers, destinée à regrouper et moderniser ses différents ateliers.

Dans ce contexte de forte transformation, nous recherchons un Chef de Projet capable de piloter opérationnellement l'ensemble des actions nécessaires à la préparation, au démarrage et à la montée en puissance de cette nouvelle usine, en lien étroit avec la maîtrise d'ouvrage en charge des travaux.

Dans le cadre de cette création de poste vos missions seront les suivantes :

Pilotage et structuration de la nouvelle usine :

- Définir fonctionnellement les travaux preneurs de la nouvelle usine

- Détailler le modèle opérationnel de la future usine : logistique, flux, maintenance, ...

- Piloter et optimiser les achats de la future usine : mobilier d'atelier et logistique, outillage, installations, ponts roulants, chariot élévateur ...

Structurer et consolider la fonction méthode :

- Définir, formaliser et maintenir les standards de production : gammes, nomenclatures, temps standards, instructions de travail, paramètres process et plans de contrôle, ...

- Piloter les études de postes : ergonomie, flux, capacités, équilibrage, takt time, dimensionnement des ressources, ...

- Concevoir et optimiser les implantations industrielles (machines, postes, zones logistiques, utilités, sécurité des flux personnes/matières)

- Industrialiser les nouveaux produits et procédés

- Déployer les outils Lean / Excellence opérationnelle

Autres Informations :

-Environnement dynamique et innovant, axé sur la préfabrication et l'optimisation des chantiers

- Poste en contact avec l'ensemble des secteurs de l'entreprise permettant de construire une vision à 360 de nos métiers

-Poste basé à notre siège à Gennevilliers nécessitant des déplacements sur nos chantiers en Ile-de-France et notre filiale situé à DAX

-Création de poste avec une forte latitude pour faire évoluer nos pratiques et innover. Cette opportunité conviendra particulièrement à un profil entrepreneurial mais néanmoins rigoureux.

Nous vous offrons :

-Une structure familiale portée par une vision à long terme

-Un environnement bienveillant et dynamique où vos idées comptent

-Une rémunération attractive selon profil

-CSE bénéficiant de différents avantages

-Participation et intéressement

-Evènements conviviaux réguliers

Le profil recherché

La connaissance de notre secteur d'activité n'est pas un prérequis. Nous recherchons avant tout une personne disposant de bases solides en méthodes industrielles, capable de structurer les pratiques, de faire progresser l'organisation et d'accompagner des équipes encore peu familières avec ces démarches.

Au-delà de l'expertise technique, la capacité à transmettre, à fédérer et à embarquer les équipes dans le changement sera déterminante.

Dans l'idéal :

  • Vous avez acquis une expérience significative dans un environnement industriel de taille intermédiaire, comprenant environ 50 à 100 opérateurs, avec une production organisée en petites et moyennes séries.

  • Vous maîtrisez les fondamentaux d'un Responsable Méthodes : amélioration des flux, optimisation des postes et des processus, définition des standards, industrialisation, amélioration continue et accompagnement de la production.

  • Vous avez déjà piloté ou contribué de manière significative à des projets de travaux neufs, d'extension ou de création de site industriel.

  • Cette expérience vous permet d'être à l'aise dans les échanges avec une maîtrise d'oeuvre, des bureaux d'études, des entreprises de travaux et différents partenaires techniques.

  • Vous êtes capable d'assurer un suivi opérationnel des travaux, de coordonner les différents intervenants et de suivre les principaux enjeux de planning, de coûts, de qualité et de sécurité.

  • Vous savez évoluer dans un environnement où les méthodes et les processus restent à construire ou à formaliser, avec une approche à la fois pragmatique, structurée et proche du terrain.

  • Vous appréciez les contextes nécessitant autonomie, pédagogie et capacité à faire avancer plusieurs sujets en parallèle.

Les avantages

  • Locaux modernes, places de parking gratuites
  • Télétravail
  • Séminaires

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique

  • 1er Entretien Physique avec RH +N+1

  • 2ème Entretien Physique avec RH + N+2

  • Promesse d'embauche

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19 Boulevard Louise Michel

92230 Gennevilliers

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Publiée le 27/10/2026 - Réf : 2799259

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