Ingénieur Brevet Bioinformatique - Biochimie H/F bioMérieux
- Grenoble - 38
- CDI
- Bac
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Quelles seront vos responsabilités chez bioMérieux ?
* Accompagner les activités « Molecular & Next Generation Sequencing (NGS) » de bioMérieux sur les questions de propriété intellectuelle, notamment en matière de brevets, dessins et modèles, droits d'auteur et/ou secrets d'affaires.
* Au sein de l'équipe « Brevets Molecular & NGS », évaluer des inventions dans les domaines de la PCR, du diagnostic moléculaire, du séquençage, des instruments de diagnostic, de l'intelligence artificielle et du machine learning, de la bioinformatique, des plateformes d'analyse de données, de la santé numérique et des solutions logicielles.
* Identifier les actifs potentiels de propriété intellectuelle et les protéger de manière stratégique au moyen de brevets, de droits d'auteur et/ou de secrets d'affaires.
* Rédiger des demandes de brevet en vue de leur dépôt auprès des offices compétents (USPTO, OEB, OMPI, etc.) et en assurer le suivi jusqu'à leur délivrance puis, le cas échéant, dans le cadre de contentieux.
* Coordonner la gestion du portefeuille mondial de brevets existant et travailler directement avec l'OEB afin d'en assurer le développement et l'alignement avec la stratégie de l'entreprise.
* Surveiller les activités brevets des concurrents afin d'identifier des opportunités et de réaliser des analyses de risques relatives aux technologies développées en interne ou à celles sur lesquelles l'entreprise pourrait chercher à acquérir des droits par voie de licence ou d'acquisition.
* Examiner les clauses de propriété intellectuelle des contrats en appui de l'équipe juridique.
* Conseiller et former les clients internes, notamment les équipes R&D, Marketing, Juridique et Business Development, sur les questions de propriété intellectuelle.
* Contribuer aux Centres d'Excellence afin d'améliorer les processus, procédures et outils du département, y compris les outils d'IA, ainsi que la détection des contrefaçons et la surveillance des droits des tiers.
Le profil recherché
* Vous disposez d'une expertise en biochimie et en biologie moléculaire, complétée par des connaissances en mécanique et/ou en bioinformatique, idéalement appuyées par un doctorat, ainsi que d'une expérience en matière de contrats.
* Vous êtes qualifié, a minima, en tant que mandataire agréé près l'Office européen des brevets et justifiez d'au moins 6 années d'expérience réussie dans une fonction similaire, de préférence en entreprise.
* Une solide expérience des procédures d'opposition devant l'OEB et des contentieux devant la Juridiction unifiée du brevet (JUB) est souhaitée.
* Vous appréciez le travail en équipe et communiquez couramment en anglais, compétence indispensable compte tenu de la dimension internationale du poste. La maîtrise du français constitue un atout majeur.
* Rigoureux, organisé et autonome, vous avez démontré, au cours d'une ou plusieurs expériences précédentes, votre capacité à gérer de manière autonome des situations complexes tout en respectant les délais.
* Votre curiosité intellectuelle, votre proactivité et votre capacité à collaborer avec des interlocuteurs issus d'horizons professionnels variés seront de véritables atouts pour réussir dans cette fonction.
* La maitrise courante de l'anglais est impérative, tant à l'écrit qu' à l'oral
Merci de postuler avec un CV en Anglais (+ Français si possible)
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Parking gratuit à proximité
- Proche transport en commun
- Locaux modernes
- Restaurant d'entreprise
- 13ème mois
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- Prime sur objectifs
- indemnité transports
- Plan d'Epargne
- Compte Epargne Temps
- Plan d'actionnariat
- Flexibilité des horaires
- RTT
- Télétravail
- Activités sportives
- Accord Qualité de Vie au Travail
- Conciergerie
- Conciergerie médicale
- Programme d'assistance aux collaborateurs
- Programme d'échanges (maison et séjours linguistiques pour enfants)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique ou vidéo avec le recruteur
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Entretien physique avec le recruteur et le manager
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Questionnaire de personnalité et/ou un test d'anglais (selon le poste)
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bioMérieux en images
Publiée le 27/10/2026 - Réf : 58950 44536383