Chef de Projet AMOE Ferroviaire H/F Segula Technologies
- Val-de-Marne - 94
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 10 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- déplacements ponctuels sur les sites du réseau en Île-de-France
Les missions du poste
Dans le cadre de projets majeurs de modernisation du réseau métropolitain (renouvellement et automatisation des systèmes de contrôle-commande des trains sur des lignes à fort trafic), SEGULA Technologies recherche un(e) Chef de Projet / Consultant AMOE (H/F).
Rattaché(e) et intégré(e) au coeur de l'équipe projet Maîtrise d'Œuvre, vous participez au pilotage et au suivi global des affaires d'automatisation afin de renforcer la sécurité, la régularité du trafic et la performance des systèmes de transport.
Vos missions et responsabilités
1. Assistance à la Maîtrise d'Œuvre & Suivi d'Affaires :
Assurer la gestion et le pilotage d'affaires dans le cadre du remplacement et de la modernisation des automatismes de conduite et postes de signalisation.
Analyser les exigences techniques, assurer le suivi du calendrier de réalisation et veiller au respect des objectifs de qualité, sécurité et coûts.
Participer à la gestion des risques projet et à la résolution des situations critiques.
2. Production Documentaire & Coordination Technique :
Rédiger et structurer la documentation technique de synthèse, les comptes rendus d'avancement et les livrables d'ingénierie.
Assurer la coordination entre les différentes entités métiers, les acteurs projets et les partenaires industriels.
Alimenter les outils de Gestion Électronique de Documents (GED) et de suivi des jalons projets.
Le profil recherché
Votre parcours :
Formation : Diplôme d'Ingénieur ou Master 2 (Bac +5) en Génie Ferroviaire, Automatique, Électrotechnique ou Management de Projets Industriels.
Niveau d'expérience : Profil Senior à Expert (à partir de 6 ans d'expérience globale, hors stages et alternances).
Expériences exigées :
5 ans minimum en management de projets industriels complexes.
5 ans minimum dans le secteur ferroviaire ou des transports urbains.
Vos atouts techniques :
Contrôle-Commande : Solide compréhension des systèmes de transport ferroviaire (automatismes de conduite, systèmes de contrôle de vitesse type OCTYS, SAET ou équivalents, signalisation).
Bureautique & GED : Maîtrise de la suite MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Teams) et appétence pour l'utilisation d'outils GED / Workflow.
Sécurité : Connaissance et respect strict des règles de sécurité au travail et des contraintes d'exploitation ferroviaire.
Conditions de travail
Localisation : déplacements ponctuels sur les sites du réseau en Île-de-France.
Les avantages
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec le recruteur
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Validation du profil par le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
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Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
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Accueil & commencement de la mission
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Segula Technologies en images
Publiée le 27/10/2026 - Réf : EMXAQXQUVOVBQQ759