Stagiaire Prévention Ethique et Conformité pour les Ressources Humaines H/F Airbus Defense and Space

Description de l'emploi:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine,tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation.

Une offre de stage intitulée « Stagiaire en Prévention Ethique et Conformité pour les Ressources Humaines (F/H) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Helicopters sur le site de Marignane.

Parce que l'intégrité est une de vos valeurs clés et que vous souhaitez contribuer à renforcer la culture Ethics & Compliance d'Airbus, vous rejoindrez une équipe au sein du département «Ethique et Conformité - Ressources Humaines » en charge de la prévention et du traitement des alertes sur le sujet du harcèlement, de la discrimination et du non respect des procédures RH.

Vous participerez aux différentes activités de Prévention de cette équipe en apportant vos connaissances et compétences en matière de Ressources Humaines, de Communication et/ou Éthique et Conformité.

Ce stage débutera en Janvier 2027 pour une durée de 6 mois, en fonction de votre formation .

Tâches et responsabilités:
Encadré par votre tuteur/tutrice, vous développerez vos compétences en participant activement aux activités internationales suivantes :

• Accompagnement du changement pour développer les connaissances des employés en matière de prévention du harcèlement et de la discrimination
• Contribution au plan de prévention 2027 :
  Suivre l'avancée du plan de prévention à l'échelle globale et soutenir la création de nouveaux supports de prévention
  Venir en appui ponctuel aux différents groupes de travail liés à la Prévention
  Support à la réalisation et au suivi des plans de communication ciblés
  Adapter et optimiser le matériel existant pour le rendre accessible aux différents pays dans le monde (adaptation du canal de diffusion/ ajustement des formats...)

Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation de niveau Bac +5 dans le domaine des ressources humaines ou ingénierie pédagogique ou compliance/conformité

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
· Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'organisation, vos aptitudes
· Vous avez l'esprit d'équipe
· Vous êtes capable de communiquer en anglais dans un contexte international

· Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), agile et autonome
· Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'organisation, vos aptitudes d'analyse, de rédaction et de synthèse et votre capacité à traiter des données confidentielles

Prochaines étapes de notre processus de sélection :

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien

Rejoignez-nous !

Compétences linguistiques :
Anglais : négociation

Français : courant

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Type de contrat:

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Niveau d'expérience:

Famille d'emplois:

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.