Psychologue Clinicien H/F Ass Dep Accueil Readaptation Sociale
- Noyon - 60
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- déplacements réguliers sur ce secteur
Détail du poste
L'ADARS recherche pour son pôle orientation/logement/accompagnement un Psychologue H/F en CDI à 30% à pourvoir rapidement :
sous la hiérarchie de la Directrice et de l'Adjointe de direction du pôle orientation/logement/accompagnement et du Directeur Général et en lien fonctionnel avec les Cheffes de service :
- Vous soutiendrez les équipes afin de faciliter l'approche clinique des personnes hébergées
- Vous assurerez les entretiens cliniques avec les personnes hébergées
- En lien avec la Directrice et l'Adjointe de direction, vous participerez aux réunions du réseau partenarial
- En lien avec la Directrice et l'Adjointe de direction, vous participerez au développement d'une meilleure connaissance des besoins des publics de la veille sociale
Profil requis :
- Psychologue diplômé(e) et expérimenté(e) titulaire du MASTER en psychologie clinique
Compétences techniques :
- Connaissance du domaine médico-social et des dispositifs de l'exclusion sociale
- Connaissance de l'environnement institutionnel et de l'environnement des publics en situation de précarité sociale
- Connaissance des problématiques sociales
- Capacité d'observation, d'analyse et de diagnostic d'une situation clinique
- Techniques de l'entretien individuel
- Techniques d'animation de groupe
- Usage de l'outil informatique
Aptitudes professionnelles :
- Sens de l'écoute et du contact
- Sens de l'observation
- Qualités relationnelles et de communication
- Bienveillance
- Neutralité et objectivité
- Ouverture d'esprit
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Disponibilité
- Discrétion
- Devoir de réserve et confidentialité
- Capacité à la prise de recul
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat
Lieu et durée de travail :
- Poste basé à NOYON avec déplacements réguliers sur ce secteur
- Permis B et véhicule personnel (remboursement de frais de déplacements sur la base du barème kilométriques en vigueur)
- 10 heures et 30 minutes hebdomadaires
- Salaire indicatif de base selon diplômes et expérience professionnelle - CNN66 au 01.08.26. :
- Reprise de l'ancienneté à 100% pour une fonction similaire dans la même branche professionnelle et reprise aux 2/3 dans une autre branche professionnelle
- Statut Cadre
- Annexe 6 classe 3 niveau 1
- salaire brut mensuel de base (indice de début) : 3382€ dont indemnité métiers socio éducatifs brute mensuelle de 238€ ramené à 30% : 1014.58€
Avantages :
- Participation de l'employeur à la complémentaire santé collective
- 18 jours de congés trimestriels par an
- Œuvres sociales : chèques vacances, bons cadeaux noël, places de cinéma
Modalités de la prise de fonctions :
- Prise de fonctions souhaitée au plus tôt
Processus de recrutement :
- Candidature (lettre motivée et CV) à transmettre par mail à ****@****.**
Dans le cadre de sa politique diversité, l'ADARS étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 27/10/2026 - Réf : 215SDSW
