Technicien de Maintenance CVC - CDI H/F Missenard Quint B.
- Saint-Nazaire - 44
- CDI
- Bac +2
- BTP
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Missenard Climatique offre à ses clients professionnels des prestations de chauffage, climatisation et ventilation (CVC) tant en installation qu'en maintenance. PME indépendante et familiale depuis 180 ans, nos équipes oeuvrent pour la performance énergétique et assistent les clients dans leurs démarches de transition énergétique.
Dans le cadre du développement de ses activités porté par le dynamisme local, Missenard Climatique recrute un Technicien de maintenance CVC pour rejoindre son équipe de Saint-Nazaire.
Vous assurez la surveillance, la maintenance, le dépannage des installations techniques (ventilation, climatisation, chauffage...) en respectant les engagements contractuels, ainsi que les petits travaux induits à votre activité.
Principal interlocuteur auprès de nos clients, vous recherchez des points d'améliorations en étant garant des règles de sécurité et environnementales, des procédures et instructions.
Vous êtes en charge d'un parc d'installations en itinérance selon les besoins de l'agence sous la responsabilité d'un Chef de Centre.
Le profil recherché
Rigueur, précision technique, autonomie, polyvalence, sens du service et relation client sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir à ce poste
Expérience :
- Minimum 3 ans sur un poste similaire
- Minimum 3 ans en CVC
- Salaire variable en fonction des compétences et de l'expérience (à partir de 2400 € )
Infos complémentaires
Infos complémentaires
- Rejoignez notre équipe et bénéficiez d'outils de travail et d'avantages en nature attractifs (primes repas, véhicule de service attribué, téléphone professionnel, etc.), pour améliorer votre quotidien tout en travaillant dans un environnement dynamique et bienveillant
- Proximité des clients : Travaillez dans un environnement dynamique, proche des besoins de nos clients et de leurs projets, votre rayon d'intervention géographique est limité pour votre confort.
- Comité Social et Économique (CSE) : Bénéficiez de nombreux avantages pour améliorer votre quotidien (activités, événements, réductions, chèques vacances etc.).
- Mutuelle avec de solides garanties : Profitez d'une couverture santé complète et avantageuse avec notre partenaire PRO BTP
- Transmission des savoirs en interne : Intégrez une équipe qui valorise la montée en compétences et l'échange de connaissances.
- Opportunités d'évolution : Rejoignez l'un des 32 sites de notre réseau en France et développez votre carrière au sein d'une équipe stable.
- Respect du droit à la déconnexion : Équilibre vie professionnelle et personnelle garanti, avec un strict respect de vos temps de repos.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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E-mail de confirmation de réception de candidature sous 24h
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Si CV sélectionné, 15 à 20 minutes d'échange pour valider l'adéquation poste/profil
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Entretien physique ou visio avec le responsable opérationnel, tests techniques
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Dans certains cas, second entretien avec N+2
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Missenard Quint B. en images
Publiée le 27/10/2026 - Réf : 3289167/30700326 TDMCC/22P