Endress + Hauser emploi
Endress + Hauser recrutement

Planificateur de Production H/F Endress + Hauser

  • Cernay - 68
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Manufacturière
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Chez Endress+Hauser, nous privilégions le travail collaboratif pour progresser. En tant que leader mondial de l'instrumentation de mesure, nos quelque 17 000 employés façonnent l'avenir dans le domaine de l'automatisation des processus.

Qu'il s'agisse de développer et de réaliser de nouvelles technologies en équipe, de collaborer à la construction d'instruments ou de renforcer des relations vitales avec d'innombrables industries mondiales, nous nous efforçons de créer des relations de confiance qui aident tout le monde à prospérer.

Nous vous proposons une formation personnalisée à nos produits, à nos solutions et à nos services ainsi qu'une intégration dans un groupe de tout premier plan, offrant des opportunités d'évolution.

Nous recherchons un Planificateur de Production (h/f) pour renforcer notre organisation et contribuer à la performance de notre planification industrielle.

Quelles sont les missions à accomplir ?

Sous la responsabilité du Responsable service, vous oeuvrez sur les périmètres ci-dessous :

  • Définir et piloter le plan de production en fonction des capacités de production et des disponibilités des composants.
  • Assurer l'adéquation entre la charge de production et les capacités des différents ateliers.
  • Collaborer avec les services production, approvisionnement, magasin et logistique afin de garantir la continuité des flux.
  • Réaliser le lancement des ordres de fabrication et en assurer le suivi tout au long du processus de production.
  • Coordonner les ajustements du planning de fabrication en fonction des aléas et des priorités.
  • Identifier les risques de rupture ou de retard et alerter les interlocuteurs concernés.
  • Analyser les écarts entre le planifié et le réalisé et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires.
  • Assurer le suivi et le respect des délais de production et des engagements clients.
  • Garantir la fiabilité des données de planification dans l'ERP SAP.
  • Développer et analyser les indicateurs de performance liés à la planification et à l'ordonnancement.
  • Établir les standards de fonctionnement du service et accompagner les utilisateurs dans leur utilisation.
  • Participer aux projets d'amélioration continue et d'optimisation des flux industriels.

Ce que nous attendons de vous ?

  • Titulaire d'une formation supérieure en Supply Chain, Gestion de Production, Logistique ou équivalent.
  • Vous disposez d'une première expérience dans une fonction de planification, d'ordonnancement ou de gestion de production en environnement industriel.
  • Vous maîtrisez les outils de planification et les ERP industriels ; la connaissance de SAP est un réel atout.
  • Vous êtes à l'aise avec l'analyse de données et le pilotage d'indicateurs de performance.
  • Autonome, rigoureux et organisé, vous savez gérer les priorités dans un environnement exigeant.
  • Vous faites preuve d'anticipation et réagissez efficacement face aux aléas de production.
  • Votre sens du relationnel vous permet de travailler efficacement avec des interlocuteurs variés (production, logistique, approvisionnement, qualité, etc.).
  • Vous êtes force de proposition et contribuez activement à l'amélioration continue de l'organisation et des processus.
  • Un niveau d'anglais professionnel est indispensable afin d'échanger régulièrement avec le siège et les autres sites du groupe dans le cadre de projets et de sujets opérationnels.

Ce que vous pouvez attendre de nous ?

  • Groupe familial et indépendant avec un engagement fort et à long terme
  • Nous vous proposons un programme d'intégration et de formation personnalisé
  • Nous vous proposerons un parcours de développement de vos compétences à court-moyen et long terme au sein d'Endress+Hauser

  • En tant que Planificateur de production (h/f), vous bénéficierez des avantages suivants :
    • Poste cadre de journée.
    • Salaire composé d'une partie fixe (sur 13 mois) et d'un % variable selon l'atteinte des objectifs entreprise.
    • CP (25 jours) / RTT (forfait 208 jours) période d'acquisition et période de prise concomitantes.
    • Contrat de frais santé et prévoyance.
    • Plan épargne retraite collective PERECOI.
    • Restaurant d'entreprise avec prestation petit-déjeuner et déjeuner.
    • Comité d'entreprise.

Comment postuler ?

Pour postuler, nous vous demandons de bien vouloir télécharger vos documents sur notre page carrière.
Les candidatures envoyées par courrier électronique ne peuvent malheureusement pas être prises en considération pour des raisons de confidentialité des données.

Les avantages

  • Locaux modernes, équipements techniques
  • 13ème mois, bonne mutuelle, intéressement ou participation
  • Indemnités de transport, restaurant d'entreprise ou chèques déjeuners
  • Diverses primes
  • Flexibilité des horaires, RTT
  • Espaces calmes, organisation de conférence & workshops
  • Activités sportives
  • Culture d'entreprise et valeurs familiales, plans de carrières
  • Parcours d'intégration
  • Télétravail et bornes électriques pour les véhicules

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Candidature en ligne

  • Nous étudions votre candidature

  • Vous êtes contacté pour un premier échange téléphonique avec le service RH

  • Entretiens de validation dans nos locaux avec le service RH et N+1/N+2

  • Félicitations ! Vous rejoignez nos équipes

  • Le service RH prendra contact avec vous pour vous annoncer la nouvelle

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Publiée le 27/10/2026 - Réf : 42125-fr_FR

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