Chauffeur Poids Lourds H/F TMH
- Davayat - 63
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
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- Travail de nuit vendredi, samedi et dimanche
Détail du poste
Société TMH - DAVAYAT (63200)
Conditions de travail
MESSAGERIE entre 10 et 13 clients a livré par jour.
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 169 heures par mois
Taux horaire brut : 12,34 €
Salaire mensuel brut : 2 005,06 €
Salaire mensuel net estimé : environ 1 575 €, avant impôt sur le revenu.
Horaires de travail
Mardi et mercredi : travail en journée, départ entre 10 h et 12 h.
Vendredi, samedi et dimanche : travail de nuit.
Missions principales
Assurer le transport de marchandises frigorifiques en régional.
Charger et décharger les marchandises.
Veiller au bon entretien du véhicule.
Respecter les délais de livraison et les consignes de sécurité.
Profil recherché
Expérience souhaitée : 3 à 5 ans dans le transport poids lourds.
Permis CE, carte de qualification conducteur (CQC) et carte conducteur obligatoires.
Maîtrise du français courant.
Esprit d'équipe et sens du service.
Lieu de travail : Clermont-Ferrand et sa région.
Le profil recherché
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Adopter une communication professionnelle avec les clients, les forces de l'ordre, les secours et les usagers de la route,Rendre compte à l'exploitant de son activité,Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients
Langues: Français souhaité
Permis: C - Poids lourd souhaité,CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 27/10/2026 - Réf : 215RQHP
