Chargé - Chargée d'Animation de Projets Éducatifs de Quartier H/F France Travail
- Ducos - 972
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans le cadre de nos actions, nous recherchons un jeune entre 18 et 26 ans en mission de service civique dans le domaine projet et animation
Cette personne aura pour mission :
Mettre en place des projets d'actions culturels, loisirs et educatifs
Effectuer du suivi administratifs des projets en cours
Mettre en place les activités associées aux différents projets
Encadrer des groupes d'enfants
Le jeune devra être force de proposition et contribuer au bon fonctionnement de la structure
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Sensibiliser un public
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Enseignement culturel
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Sensibiliser un public
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Enseignement culturel
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 27/10/2026 - Réf : 214XZLW
