Pontier H/F Rh Interim
- Saint-Pierre - 974
- Intérim
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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- Déplacer des charges lourdes
Détail du poste
Nous recrutons pour l'un de nos clients situés à Saint-Pierre, un
Pontier H/F pour une mission en intérim et à pourvoir dès que possible.
Vos principales missions :
- Prendre connaissance des consignes de levage et du plan de travail ;
- Vérifier le bon état du matériel de levage (élingues, crochets, chaînes etc.) ;
- S'assurer que la charge est bien équilibrée et correctement arrimée ;
- Manoeuvrer le pont roulant à l'aide d'une télécommande ou d'un boîtier au sol ;
- Déplacer des charges lourdes ou encombrantes avec précision, sans heurts ni danger ;
- Guider visuellement les déplacements en gardant toujours une distance de sécurité ;
- Utiliser les gestes de commandement normalisés si besoin ;
- Cordonner les mouvements avec les caristes, manutentionnaires ou autres opérateurs ;
- Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement du pont roulant ou des accessoires ;
- Nettoyer ou ranger les équipements après usage si nécessaire ;
- Contribuer à la bonne tenue du poste de travail.
Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un CACES pont roulant R484
- Vous avez une bonne condition physique pour les charges lourdes
- Vous avez une visite médicale à jour
- Vous êtes dynamique, ponctuel (le) et avez le sens des responsabilités
Si vous correspondez au profil recherché et que vous êtes disponible immédiatement, n'attendez pas ! Déposez votre candidature dès maintenant !
Le profil recherché
Compétences: Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Réaliser les opérations de levage et de déplacement des charges selon les indications des équipes au sol,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Réaliser la maintenance de premier niveau,Sécuriser un équipement, un périmètre
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 26/10/2026 - Réf : 215PZJK