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Technicien Physico-Chimie des Matériaux H/F CEA

  • Is-sur-Tille - 21
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie high-tech • Telecom
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Les missions du poste

« Rejoignez le CEA pour donner du sens à votre activité, mener et soutenir des projets de R&D nationaux et internationaux, cultiver et faire vivre votre esprit d'innovation. »

Dans le cadre des programmes de vieillissement et de développement de composants, de nouveaux programmes d'études de vieillissement et de développement sont en cours de déploiement. Dans ce cadre, nous recherchons un technicien physico-chimie des Matériaux H/F

A ce titre, vous devrez :
- Préparer et caractériser des échantillons vieillis,
- Réaliser des analyses gaz sur spectromètre de masse en lien avec les activités de l'équipe,
- Réaliser les expérimentations de faisabilité et de développement en lien avec les évolutions proposées,
- Rédiger des fiches de résultats, des procédures et des documents liés à la sureté-sécurité.

Cela vous tente ? Alors postulez car ce poste est fait pour vous !

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.

Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.

Le profil recherché

Vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges et d'innovations technologiques ?

De formation Bac +2/3 mesures physiques, chimie, chimie analytique ou chimie physique, vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine.

Organisé et rigoureux, vous avez un bon relationnel et vous aimez travailler en équipe ? alors ce poste est fait pour vous !

Nous vous proposons de venir partager votre talent et renforcer notre équipe d'experts, en intégrant une entreprise responsable, qui vous aidera à développer vos compétences et construire votre parcours professionnel.

Les avantages

  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • 52 jours de congés/RTT
  • Possibilité d’aménagement du temps de travail
  • Formation personnalisée
  • Restauration d’entreprise
  • Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
  • Mutuelle d’entreprise avantageuse
  • CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de CV via notre site carrière

  • Préqualification téléphonique

  • Entretiens et évaluation avec manager et RH

  • Négociation salariale et contrat de travail

  • Embauche et intégration

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Publiée le 26/10/2026 - Réf : 2026-42320

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