Technicien Environnement H/F Recrut'oi
- Saint-André - 974
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste
Le technicien environnement participe à la surveillance des rejets solides, liquides et gazeux des unités de production de sites industriels en veillant au respect strict de la réglementation.
Missions principales :
-Réaliser les analyses des différents rejets (gazeux et liquides) issus de la production.
-Renseigner et mettre à jour les données sur les supports informatiques et les tableaux de reporting.
-Assurer l'exploitation et la maintenance des stations d'épuration industrielles.
-Suivre le traitement des effluents et veiller au respect des normes environnementales notamment les valeurs limites d'émissions (VLE) dans l'eau.
-Assurer le bon fonctionnement de la métrologie de la station d'épuration et des équipements associés.
-Effectuer les dosages des réactifs nécessaires aux traitements des effluents.
-Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements des installations de traitement.
-Participer à l'amélioration continue des procédés.
Profil recherché
Titulaire d'un Bac +2 en procédés industriels, chimie, traitement de l'eau ou domaine connexe, vous justifiez de plus de deux ans d'expérience en exploitation de station d'épuration industrielle.
Compétences attendues
-Maîtrise des fondamentaux en environnement et en chimie de l'eau.
-Bonne connaissance des procédés de production et des techniques de traitement des effluents.
-Compétences en métrologie et en analyse des rejets industriels.
-Aisance avec les outils informatiques (Pack Office, gestion et suivi de données).
-Rigueur, autonomie et capacités d'analyse affirmées.
Le profil recherché
Compétences: Identifier des non-conformités,Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez Recrut'oi
Nous sommes un lien entre vous et les entreprises.
Publiée le 23/10/2026 - Réf : 215PXTF
