Ingénieur Bancs de Tests H/F XS Groupe
- Colmar - 68
- CDI
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste
XS GROUPE recherche pour son client industriel un Ingénieur Bancs de Tests HIL (Hardware-in-the-Loop) H/F, afin d'assurer le maintien en conditions opérationnelles, l'amélioration et le développement de moyens de tests et de simulation automatisés.
Au sein d'un environnement technique associant mécatronique, automatisme, électronique et développement logiciel, vous intervenez sur des bancs HIL permettant de simuler le fonctionnement de machines industrielles et de valider leurs logiciels applicatifs avant déploiement.
VOS MISSIONS :
Maintenance et disponibilité des bancs HIL : assurer leur maintien en service, diagnostiquer les dysfonctionnements et intervenir sur les aspects matériels (HW), logiciels (SW) et fonctionnels.
Développement et évolution des moyens de test : planifier, suivre et réaliser les évolutions matérielles et logicielles des bancs, développer de nouvelles fonctionnalités et participer à la création de nouveaux moyens de simulation.
Modélisation et simulation : concevoir et intégrer des modèles simulant le comportement physique de composants, de sous-ensembles et de fonctions des équipements à tester, notamment sur les aspects mécaniques et hydrauliques.
Analyse des besoins et automatisation : recueillir les besoins des utilisateurs internes, les traduire en solutions techniques, développer des scripts et faire évoluer les méthodes et séquences de tests pour faciliter l'utilisation et l'automatisation des bancs.
Validation et fiabilisation : vérifier le bon fonctionnement des simulateurs (Test of the Test), réaliser les mises à jour nécessaires et organiser les actions de suivi métrologique.
Documentation et accompagnement : rédiger et actualiser les fiches d'instructions, Wiki et schémas électriques associés aux bancs et aux logiciels, assister et former les utilisateurs.
Le profil recherché
VOTRE PROFIL :
De formation Ingénieur en mécatronique, automatisme, électronique ou informatique, vous disposez idéalement de 4 à 5 années d'expérience dans le domaine des bancs de tests, des systèmes automatisés ou de la simulation.
COMPÉTENCES TECHNIQUES :
- IMPÉRATIF : Bonne connaissance de l'environnement National Instruments, notamment LabVIEW et TestStand.
- Connaissance du framework DQMH, de l'API VeriStand et des principes de programmation orientée objet sous LabVIEW (LV OOP).
- Connaissance des bus de communication et des outils XNET.
- Connaissance des outils de gestion de versions, notamment SVN.
- Bonne compréhension des systèmes mécatroniques, des automatismes et de leur fonctionnement physique.
- Culture des tests, de la simulation et du développement de moyens d'essais automatisés.
- Capacité à analyser un besoin fonctionnel et à le traduire en développements logiciels et modèles de simulation.
SAVOIR ÊTRE :
- Au-delà de vos compétences techniques, vous appréciez les interventions concrètes sur les équipements et savez aussi bien développer une solution logicielle qu'intervenir physiquement sur un banc de tests.
- Pragmatique, autonome et doté d'un bon relationnel, vous savez collaborer avec différents interlocuteurs, comprendre les besoins des utilisateurs et les accompagner dans l'utilisation des moyens de test.
- Une maîtrise de l'anglais technique à l'écrit et à l'oral est requise, avec une utilisation principalement écrite au quotidien.
Missions en consulting de plusieurs années.
Les avantages
- Projets à forte valeur ajoutée
- Possibilité de réaliser l'ensemble de votre carrière au sein d'XS
- 1 à 3 jours de télétravail en moyenne, selon les entreprises clientes
- Rémunération attractive et évolutive selon votre performance
- Frais professionnels, sur site et en télétravail
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Votre candidature en réponse à une annonce ou de manière spontanée
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Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement XS
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Un premier échange en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement XS
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Un entretien en visioconférence ou en présentiel avec l'un de nos clients
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Une offre de contrat de travail dans le cas vous souhaitez rejoindre notre équipe !
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Démarrage de votre expérience XS !
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XS Groupe en images
Publiée le 23/10/2026 - Réf : 4420239/30676201 IBDT/68C
