Manager Opérationnel en Restauration Rapide H/F Scalers
- Saint-Priest - 69
- CDI
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Management et animation des équipes
* Encadrer, accompagner et motiver une équipe de 15 à 25 collaborateurs.
* Organiser les équipes et répartir les postes en fonction de l'activité.
* Animer les briefings et accompagner les équipiers pendant les services.
* Participer à la formation et à la montée en compétences des collaborateurs.
* Maintenir une bonne dynamique d'équipe, notamment pendant les périodes de forte affluence.
Gestion opérationnelle du restaurant
* Préparer les ouvertures et vérifier la bonne mise en place du restaurant.
* Anticiper les rushs et préparer les plans de service.
* Superviser le bon déroulement des opérations en cuisine et au comptoir.
* Participer activement à la production et occuper un poste opérationnel lorsque nécessaire.
* Gérer les imprévus tout en garantissant la qualité et la rapidité du service.
* Veiller au respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Suivi de l'activité et des performances
* Superviser les opérations de caisse.
* Participer au suivi des indicateurs de performance du restaurant.
* Contribuer à la maîtrise des coûts et à l'optimisation de l'organisation.
* Identifier les axes d'amélioration pour renforcer l'efficacité des équipes et la satisfaction client.
Le profil recherché
Vous êtes reconnu(e) pour :
* Votre leadership et votre capacité à accompagner les collaborateurs au quotidien.
* Votre réactivité et votre aisance dans les environnements dynamiques.
* Votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités.
* Votre esprit d'équipe et votre volonté de participer activement aux opérations.
* Votre goût du challenge et votre envie de progresser.
Une première expérience en management, idéalement dans la restauration rapide, la restauration traditionnelle ou le commerce, sera appréciée.
Les profils juniors présentant un réel potentiel managérial sont également les bienvenus.
Une formation interne complète de 9 à 11 semaines est prévue pour vous accompagner dans votre prise de poste.
L'entreprise
Nous recrutons, pour le compte de notre client, acteur majeur de la restauration rapide, 1 Manager Opérationnel (H/F) afin de renforcer ses équipes.
Au coeur de l'activité du restaurant, vous jouez un rôle essentiel dans l'organisation des services, l'accompagnement des collaborateurs et la satisfaction des clients.
Ici, le management se fait avant tout sur le terrain !
RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
* Contrat : CDI - 35 heures hebdomadaires.
* Organisation : planning en 4 jours travaillés / 3 jours de repos selon l'organisation du restaurant.
* Repos : 2 jours consécutifs garantis par semaine.
* Rémunération à l'intégration : environ 2 100 € brut mensuels pour un profil débutant.
* Manager confirmé : entre 2 150 € et 2 200 € brut mensuels selon l'expérience et le niveau de formation.
* Évolution salariale possible : jusqu'à 2 500 € brut mensuels selon la progression et les responsabilités.
* Primes sur résultats : mensuelles et/ou semestrielles selon les performances.
* Formation : parcours d'intégration structuré de 9 à 11 semaines.
* Évolution : perspectives d'évolution vers des fonctions à responsabilités.
Publiée le 22/10/2026 - Réf : BEjyY9lRAJPdZl7o
