Directeur d'Agence H/F TK Elevator France
- Bretagne
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 5 ans
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
- déplacements réguliers sur le secteur Bretagne
Les missions du poste
TKE oeuvre chaque jour à proposer une mobilité intelligente, respectueuse des Hommes et de l'environnement.
Chaque nouveau collaborateur suit un parcours d'intégration personnalisé, grâce notamment à notre centre de formation interne. Période de tutorat, journées dédiées à la sécurité, formations; toutes ces actions ont un objectif : Zéro Accident.
Participez à la mobilité de demain !
Rejoignez TK Elevator en tant que Directeur/Directrice d'Agence de la Bretagne.
Vous souhaitez relever un nouveau défi managérial au sein d'un groupe international reconnu pour son expertise et son innovation ? Prenez les rênes de notre agence Bretagne et contribuez activement à notre développement.
Votre mission :
En tant que Directeur/Directrice d'agence, vous pilotez en toute autonomie l'activité de l'agence Bretagne et encadrez une équipe d'une cinquantaine de collaborateurs engagés et experts dans leur domaine.
Véritable chef d'orchestre, vous définissez la stratégie de l'agence, en assurez le déploiement opérationnel et accompagnez vos équipes vers l'atteinte des objectifs de performance, de satisfaction client et de développement.
Après avoir réalisé un diagnostic de l'activité, vous élaborez un plan de progrès ambitieux et mettez en place l'organisation la plus adaptée, dans une logique d'amélioration continue.
Au quotidien, vous :
- pilotez la performance économique et commerciale de l'agence ;
- contribuez activement à la fidélisation de nos clients et au développement de l'activité ;
- assurez le suivi des indicateurs de performance et rendez compte de votre gestion dans le respect des procédures de l'entreprise ;
- identifiez les leviers d'amélioration permettant d'atteindre nos objectifs de qualité de service, de rentabilité et de croissance.
En lien étroit avec le contrôleur de gestion, vous analysez le compte d'exploitation de l'agence afin d'éclairer vos décisions et garantir une gestion financière maîtrisée.
Convaincu(e) que la réussite passe avant tout par les femmes et les hommes qui composent l'entreprise, vous accompagnez vos collaborateurs dans leur développement, identifiez leurs besoins en formation et favorisez leur montée en compétences.
Pour mener à bien vos missions, vous vous appuyez sur vos Responsables Service Client. La taille humaine de l'agence et la proximité avec la direction vous permettront de porter vos initiatives et de contribuer concrètement au développement de notre organisation.
Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration personnalisé afin de vous familiariser avec nos métiers, notre organisation et nos méthodes de travail.
Nous proposons :
- une rémunération fixe à négocier selon votre profil et votre expérience, complétée par une rémunération variable ;
- des RTT et des titres-restaurant ;
- un téléphone portable, un ordinateur et un véhicule de fonction.
Ce poste implique des déplacements réguliers sur le secteur Bretagne afin de rester au plus près de vos équipes et de vos clients.
Le profil recherché
Ce poste est fait pour vous si...
- Vous aimez la diversité des sujets
- Vous souhaitez comprendre les enjeux et la volonté de faire grandir l'entreprise
- Vous aimez aider, accompagner et challenger vos équipes.
Votre profil peut correspondre à notre besoin si...
- Vous disposez d'au moins 10 ans d'expérience dans le management d'équipes, idéalement dans un environnement technique ou de services.
- Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion d'un centre de profit : analyse financière, suivi des indicateurs de performance (KPI), pilotage budgétaire et prise de décision.
- À l'aise en anglais, vous savez évoluer dans un environnement international.
- Reconnu(e) pour votre capacité d'analyse et de synthèse, vous savez structurer vos priorités, prendre du recul et arbitrer avec discernement.
- Votre sens de l'écoute et votre intelligence relationnelle vous permettent d'accompagner efficacement vos collaborateurs, notamment dans des contextes de transformation et de conduite du changement.
- Orienté(e) client, vous êtes convaincu(e) que la qualité de service est un véritable levier de performance et de fidélisation
Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout une personnalité souhaitant s'investir dans la transformation de notre entreprise. Votre leadership, votre capacité à communiquer, à fédérer et à embarquer vos équipes feront la différence.
Organisé(e), autonome et force de proposition, vous savez concilier exigence, proximité et pragmatisme. Vous aimez travailler en équipe, vous adaptez facilement à des environnements en évolution et faites preuve de discrétion ainsi que d'un sens élevé de la confidentialité.
Si vous vous reconnaissez dans ces valeurs et souhaitez rejoindre une entreprise innovante où l'humain est au coeur de la performance, nous serons ravis de vous rencontrer.
Infos complémentaires
Package de rémunération attractif composé d'une part fixe sur 13 mois, à négocier selon profil et expérience, et d'une part variable selon réalisation des objectifs attendus.
Mutuelle Groupe, prévoyance, participation et intéressement et véhicule de fonction.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous avez un premier échange avec un(e) de nos chargé(e)s de recrutement
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Après analyse, vous rencontrez votre futur(e) manager (en présentiel ou à distance)
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Vous intégrez l’entreprise !
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TK Elevator France en images
Publiée le 22/10/2026 - Réf : 4416371/30653999 DD/73D
