Chargé - Chargée de Mission Optimisation Énergétique des Bâtiment H/F Mairie
- Quimper - 29
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Quimper Bretagne Occidentale recrute un Chargé - une chargée de mission optimisation énergétique des bâtiments
Il/elle apportera son expertise technique dans les domaines de la performance énergétique du patrimoine bâti et du développement des énergies renouvelables.
Il/elle interviendra en lien étroit avec les différents acteurs de la collectivité, notamment le chargé de mission transition énergétique, afin d'assurer la cohérence entre les orientations stratégiques et leur mise en oeuvre opérationnelle.
Vos principales missions
1 - Assurer l'expertise thermique du patrimoine bâti
- Piloter les audits énergétiques réalisés dans le cadre du SDIE
- Assurer un rôle de référent thermicien pour les opérations de rénovation et de construction
- Contribuer à l'adaptation du patrimoine bâti au changement climatique
- Participer au développement des outils de pilotage énergétique
2 - Accompagner le Contrat Chaleur Renouvelable Territorial (CCRT) en appui au chargé de mission transition énergétique
- analyser la pertinence technique des projets et veiller au respect des critères d'éligibilité de l'ADEME,
- accompagner les porteurs de projets et participer à l'instruction des demandes d'aide,
- participer aux instances de suivi du dispositif et assurer le suivi des conventions associées,
- suivre les indicateurs techniques, économiques et financiers des opérations soutenues.
3 - Participer au développement des installations d'énergies renouvelables
- participer à l'identification des opportunités de développement des énergies renouvelables (photovoltaïque, solaire thermique, géothermie, récupération de chaleur) sur le patrimoine de la collectivité,
- participer aux études de faisabilité et au suivi des prestations confiées à des bureaux d'études spécialisés,
- contribuer au montage et au suivi des opérations d'autoconsommation collective,
- participer à la définition, au financement et à la mise en oeuvre des projets retenus.
4 - Participer au suivi des contrats de performance énergétique
- participer à la définition des objectifs énergétiques des contrats,
- analyser les résultats obtenus au regard des engagements contractuels,
- contribuer à l'identification des actions d'amélioration ou d'optimisation des installations.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Mairie
Publiée le 22/10/2026 - Réf : 215MWQQ