ELSYS Design emploi
ELSYS Design recrutement

Ingénieur·e Vérification & Validation Hardware H/F ELSYS Design

  • Grenoble - 38
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 2 à 5 ans
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Détail du poste

Dans le cadre du développement de ses activités, ELSYS Design recherche un·e Ingénieur·e Vérification & Validation Hardware pour intervenir sur des projets techniques à forte valeur ajoutée.

Vous participerez à la vérification et à la validation de systèmes électroniques, en veillant à leur conformité aux exigences fonctionnelles et techniques. Vous évoluerez au sein d'équipes pluridisciplinaires, en lien avec les équipes de conception hardware, logiciel et système.

Ce poste vous permettra de contribuer à la fiabilité et à la qualité de produits technologiques, dans des environnements industriels exigeants.

Vos missions :

- Analyser les exigences et contribuer à la définition de la stratégie de vérification et de validation hardware,

- Élaborer les plans et procédures de test pour vérifier la conformité des équipements électroniques,

- Réaliser les essais et campagnes de validation sur cartes électroniques et systèmes embarqués,

- Analyser les résultats de test, identifier les écarts et assurer le suivi des anomalies,

- Participer au diagnostic des dysfonctionnements en collaboration avec les équipes de conception,

- Rédiger les rapports d'essais et assurer la traçabilité des activités de vérification et de validation,

- Collaborer avec les équipes hardware, software et système pour garantir la qualité des produits développés

Environnement technique :

- Domaines : électronique, hardware, systèmes embarqués

- Activités : vérification, validation, tests et caractérisation

- Outils : instrumentation de laboratoire, outils de test et de suivi des anomalies

- Méthodes : analyse d'exigences, traçabilité, plans de validation, reporting technique

L'agence de rattachement de cette offre se situe à Grenoble.
Profil Recherché

De formation Bac +5 en électronique, systèmes embarqués ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience en vérification et validation de systèmes électroniques.

Compétences techniques :

- Bonnes connaissances en électronique et architecture hardware,

- Expérience en tests, essais et validation de cartes ou équipements électroniques,

- Capacité à analyser des résultats de mesure et à investiguer des anomalies,

- Maîtrise de la rédaction de procédures de test et de rapports techniques,

- Connaissance des instruments de mesure électroniques (oscilloscope, multimètre, analyseur logique...) appréciée.

Qualités humaines :

- Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes techniques,

- Rigueur et souci du détail,

- Aptitude à travailler en équipe et à communiquer avec différents interlocuteurs,

- Curiosité technique et envie de progresser sur des projets innovants.

Avantages Salariaux

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- 10 jours de RTT par an
-
- Allocation repas ou Titre restaurant presque intégralement pris en charge
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- Mutuelle Santé Famille
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- Compte Epargne Temps
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- Participation et Intéressement
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- Prime de cooptation de 1000 ou 1500 €
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- Prime de vacances
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- Prime Transport de 200 € net par an et 50 € brut mensuel.
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Qui sommes-nous

ELSYS Design est une société d'ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l'ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d'évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D'intégrer une structure familiale, présentant les avantages d'un grand groupe ?

Alors, n'hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

Infos complémentaires

35 000 - 50 000 Eur (€)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1er entretien avec le responsable d’affaires en charge de l’activité

  • 2ème entretien technique avec le référent métier pour qualifier vos compétences techniques

  • 3ème rendez-vous avec le responsable de centre ou le directeur régional

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Publiée le 22/10/2026 - Réf : E-G-20261013-149809

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