Chargé d'Expertise et d'Amélioration de la Ressource en Eau - Conseil Departemental de l'Ariege H/F Conseils départementaux
- Foix - 09
- Fonctionnaire
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous l'autorité du chef de service Eau et Assainissement et du directeur adjoint de la direction, le chargé d'expertise et d'amélioration de la ressource en eau gère des projets de territoire en lien avec la ressource en eau. Il pilote, anime et veille à la bonne exécution des projets confiés par son chef de service.
- Mettre en oeuvre, suivre, évaluer et instruire les projets confiés tels que l'animation/élaboration du SAGE et du projet « Tayre » etc...
- Participer au suivi technique, financier, administratif et budgétaire des projets confiés
- Réaliser des comptes rendus, note technique et tout support permettant d'assurer la compréhension et la finalisation des projets confiés
- Assister, à la demande du chef de service ou du directeur adjoint, les élus dans les domaines de compétences du service en lien avec les projets suivis
- Animer des réunions mutipartenariales, anticiper les problématiques, fédérer les partenaires
- Réaliser la prospective sur les projets confiés
- Réaliser la veille technique
Le profil recherché
Savoir-faire :
- Expertise dans les domaines du service ; Connaissances des sciences, techniques et outils du service
- Connaissance des questions juridiques, financières et comptables des collectivités territoriales et de leur fonctionnent ;
- Connaissance des institutions territoriales et des politiques publiques associées aux projets confiés
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Qualités et aisance rédactionnelle et verbale,
- Capacité de synthèse et d'adaptation aux différents interlocuteurs
- Savoir réaliser le diagnostic d'une situation et apporter les solutions possibles ;
- Aptitude à la conduite de réunion, au travail en équipe, esprit d'initiative,
- Gestion, coordination et animation de projet
Savoir être :
- Capacité d'organisation,
- Sens des relations humaines et capacités d'écoute, sens du travail en équipe
- Capacités de proposition, d'initiative et curiosité d'esprit ;
- Rigueur dans l'organisation du travail ; fiabilité, réactivité adaptabilité
- Respect des engagements et des délais,
- Disponibilité (déplacements, réunions en soirée)
- Sens de l'engagement et du service public ;
- Respect de la hiérarchie, capacité à rendre compte,
- Sens du devoir et de la réserve, loyauté confidentialité.
Publiée le 22/10/2026 - Réf : O009261020000773