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Chargé de Projets Cartographie H/F GRDF

  • Saint-Denis - 93
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 15 ans min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

Vous êtes prêt à :

- Mettre vos compétences au service d'un réseau essentiel à la vie quotidienne de millions de Français ? Contribuer à des projets d'avenir : compteurs communicants, gaz verts, GNV, technologies numériques ?

- Développer un véritable savoir-faire technique dans une entreprise qui investit dans l'innovation ?

Filiale indépendante d'ENGIE, GRDF est le principal gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel en France. Avec plus de 11millions de clients et 200 000 km de réseau, nous intervenons dans plus de 9 500 communes, 24h/24, 7j/7, pour garantir un service sûr, fiable et de qualité.

Plus de 11 000 collaborateurs s'engagent chaque jour pour faire avancer la transition énergétique. Pourquoi pas vous ?

Notre Direction Technique et Industrielle recrute un.e :

Chargé(e) de Projets Cartographie

Le domaine cartographique de GRDF se compose :

  • De 300 cartographes en région,
  • D'une équipe d'experts en région,
  • De l'équipe de la Direction des Systèmes Informatiques (DSI) en charge des applications du domaine géospatial.

Les applications cartographiques sont utilisées par 9 000 salariés chez GRDF pour décrire le patrimoine concédé, l'exploitation et la sécurité des réseaux, le développement des gaz verts, etc.

Au sein de l'équipe d'experts de la Direction Technique et Industrielle de GRDF, l'emploi :

  • Instruira les besoins fonctionnels et qualité de données des métiers de GRDF utilisateurs de la cartographie
  • Assurera la maîtrise d'ouvrage métier d'une ou plusieurs applications du domaine en lien avec la DSI
  • Participera à l'animation fonctionnelle des cartographes en région
  • Sera contributeur des projets d'amélioration de données
  • Réalisera les analyses géospatiales pour les instances de décision
  • Est susceptible de représenter GRDF dans les groupes de travail de l'AFIGEO, du CNIG et auprès des concédants

Profil recherché :

  • Bac +5 en géomatique
  • Expérience en géomatique et/ou DAO d'au moins 5 ans de préférence dans de grandes entreprises
  • Capacité d'analyse et rédactionnelle
  • Travail en équipe avec des experts des métiers de GRDF

La connaissance des réseaux de distribution d'énergie est un plus

Statut des IEG / Rémunération fixe grille des IEG : Plage D (GF11 à 13)

  • Rémunération variable individuelle
  • Prime d'intéressement et/ou de participation en fonction des résultats de l'entreprise
  • Tarifs énergie avantageux
  • Forfait cadre à 202 jours / Télétravail jusqu'à 10 jours par mois
  • Mutuelle & prévoyance des IEG
  • Travail à distance dans le cadre de l'accord d'entreprise
  • Accès à la salle de sport
  • Accès au restaurant d'entreprise avec subvention

Les candidatures doivent obligatoirement comprendre un CV et une lettre de motivation.

L'emploi est régi par l'obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d'indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité et de transparence. En tant qu'Employeur responsable, GRDF valorise la diversité des profils de ses collaborateurs. Son engagement est reconnu par les Labels Diversité et Egalité professionnelle.

Les avantages

  • Rémunération annuelle fixe sur 13 mois / Intéressement, Participation
  • Epargne salariale avec abondement employeur
  • Avantages en nature (électricité/gaz)
  • Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU…)
  • 27 jours de congés payés + jours RTT
  • Télétravail jusqu’à 10 jours/mois en fonction des contraintes du poste
  • Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
  • Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)
  • Rémunération selon l’âge et le diplôme, souvent au-dessus des barèmes
  • Intéressement, Participation
  • Epargne salariale avec abondement employeur
  • Aides au logement sous conditions
  • Aide au permis de conduire si nécessaire dans le poste occupé
  • Aides aux transports (entreprise - lieu de formation) sous conditions
  • 27 à 30 jours de congés payés/an+ 5 jours de congés révisions payés
  • Télétravail jusqu’à 10 j/mois selon le poste, dès 6 mois d’ancienneté
  • Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
  • Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature

  • Si candidature sélectionnée, court entretien tél pour valider l'adéquation profil/poste

  • Entretiens distanciels ou physiques avec le recruteur (manager, RH)

  • Délai de prise de décision indiqué au candidat

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17 Rue des Bretons

93210 Saint-Denis

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Publiée le 22/10/2026 - Réf : 73915

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