Référent Santé H/F la Chaine de L'espoir

  • Paris 15e - 75
  • CDI
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

Au sein de la Direction Santé et Ingénierie Hospitalière, et en lien fonctionnel fort avec la Direction des Opérations le Référent Santé joue un rôle essentiel dans la définition, la mise en oeuvre et la supervision des programmes de La Chaîne de l'Espoir, en apportant un appui technique aux équipes de coordination des programmes.

Il est placé sous la responsabilité du Responsable du Département médical. Il exerce ses missions en lien étroit avec les équipes de la Direction des Opérations, et en collaboration étroite avec l'ensemble des équipes de la Direction de l'Expertise c'est-à-dire le Département médical et le Département Infrastructure et équipement biomédical.

Par ailleurs le Référent santé réalise toutes tâches et missions nécessaires confiées par sa hiérarchie et qui permettent de contribuer à l'atteinte des objectifs du Département médical et de la Direction Santé et Ingénierie Hospitalière.

1. Appui RH:

Contribution à l'élaboration des fiches de postes du personnel médical et paramédical terrain.
Participation au processus de recrutement des postes de coordination médicale et de responsables de programme de santé.

Contribution aux briefings et débriefings des personnels médicaux.

Participation aux entretiens d'appréciation professionnelle technique des coordinateurs santé terrain.

2. Stratégie Santé Pays et Siège:
Soutien technique aux équipes siège et terrain dans la préparation et le suivi des missions exploratoires

Collaboration avec les équipes siège et terrain pour l'élaboration des stratégies opérationnelles et le montage des projets, en ligne avec la stratégie globale de l'association

Identification et analyse des besoins médicaux des pays d'intervention.

3. Soutien Technique aux Projets:

Apport d'un soutien technique aux équipes programmes pour garantir la qualité des programmes médicaux

Appui technique des équipes de terrain tout au long du cycle de projet, notamment via des missions dans les pays d'intervention

Supervision des préparations et validation des commandes médicales, en s'assurant de leur pertinence et cohérence

4. Suivi et Qualité des Projets:
Émission de recommandations pour assurer la qualité des projets lors des suivis réguliers à distance et des visites terrain

Participation à la définition et à l'élaboration de la politique qualité, avec une mise à jour des cadres de référence

Contribution à la capitalisation des activités médicales, incluant la rédaction de rapports, la relecture des rapports bailleurs et l'analyse des missions médicales

5. Renforcement des Capacités:

En fonction des besoins, élaboration et animation de formations internes ou auprès de nos partenaires opérationnels. Appui à la coordination et au pilotage techniques des programmes de La Chaîne de l'Espoir.

Accompagnement des équipes terrain pour le pilotage des actions de ses partenaires sur le terrain au besoin.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Accompagner les équipes éducatives par du conseil, de la sensibilisation et de la formation,Faciliter la coordination avec les partenaires (PMI, professionnels de santé, services médico-sociaux, acteurs du territoire),Participer à un projet pluridisciplinaire,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Compétences rédactionnelles

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 22/10/2026 - Réf : 215MHWK

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