Electromécanicien H/F Ll Conseils et Strategie Rh

  • Le Meux - 60
  • CDI
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Notre client, leader sur son secteur d'activité et spécialisé dans l'assistance et la maintenance de matériels aéroportuaires, recherche son électromécanicien (H/F) pour son site de Le Meux.

- Rattaché au responsable technique d'exploitation, vous aurez comme principales missions :
- Maintenance préventive et curative de tout type de matériels aéroportuaires
- Analyses, recherches de pannes et reconditionnement sur tout type de matériels aéroportuaires
- Assemblage et conception de câbles avions 400HZ et 28V
- Installation, dépannage et modification d'armoires électriques sur matériels liés à l'aéroportuaire (tables élévatrices, quais motorisés, chargeurs électriques d'engins...)
- Rénovation de faisceaux électriques sur moteurs thermiques et électriques

Conditions de travail :
- 39H / semaine du lundi au vendredi
- Intervention en atelier et sur sites
- Salaire fixe + primes
- Prime de déplacement si découchage
- Participation aux bénéfices

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Gérer les stocks de matériel de maintenance et de pièces de rechange,Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel,Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité..

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 22/10/2026 - Réf : 215LVQH

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