Opérateur Pc Sécurité H/F Securitas

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie.

Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 12 500 collaborateurs.rices en France et prendre part, à votre tour, à la sécurisation des environnements de nos clients.

Securitas recherche 10 Opérateurs PC Sécurité H/F en CDD sur le secteur du 28, à Mainvilliers, vous êtes rattaché.e à l'agence d'Orléans basée à Semoy.

VOS MISSIONS<

L'Opérateur PC Sécurité H/F assure, depuis le Poste Principal de Sécurité, la surveillance et l'exploitation des systèmes de vidéoprotection, d'alarme intrusion et de contrôle d'accès du site.

L'Opérateur PC Sécurité H/F est placé sous la responsabilité du SSIAP 2. Il constitue un moyen d'appui et d'information permettant au SSIAP 2 de disposer d'une vision permanente de la situation du site.

À ce titre, l'opérateur(trice) :

• Rend compte au SSIAP 2 des événements constatés ;
• Transmet et retranscrit dans la main courante informatique ainsi que dans les logiciels de sûreté les informations issues de l'exploitation du PPS ;
• Réalise les vérifications et levées de doute qui lui sont confiées ;
• Applique les consignes et procédures décrites dans le Livre des Missions et Consignes ;
• Assure la surveillance du site ;
• Informe le SSIAP 2 de toute anomalie ou de tout élément constaté pouvant présenter un risque réel ou potentiel pour le site en matière de sûreté ou de sécurité des personnes et des biens ;
• Assure la traçabilité des événements dans les différents logiciels (main courante informatique / logiciel de sûreté / gestion des alarmes) ;

Contribue à la continuité de l'information entre les équipes.

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :

· CDD de 3 mois avec possibilité d'évolution en CDI

· Coef 140 - 1965,78 brut/mois

. Vacation de 12 heures (7h à 19h / 19h à 7h)

· Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 35 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois)

· Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche

· Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement

· Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois

· Tenue complète fournie

· Mutuelle et prévoyance

· Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois

LES + SECURITAS

· Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment)

· Prime panier plus élevée que la convention collective (4,36€ net)

· Cooptation : prime de 500€ par recrutement

· Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance

· Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique

· Un accès gratuit à Klaro : identifiez toutes les aides financières auxquelles vous et votre foyer êtes éligibles, profiter d'un accompagnement personnalisé dans vos démarches, grâce à votre conseiller dédié