Responsable d'Ateliers H/F Gleizon Travaux Publics
- Jossigny - 77
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Nous recherchons un(e) Responsable d'atelier organisé(e), rigoureux(se) et autonome pour assurer la gestion quotidienne de notre atelier poids lourds.
Vous serez chargé(e) de la coordination des interventions,
Vos missions
Organiser et coordonner les interventions de l'atelier.
Répartir les travaux et suivre l'avancement des réparations.
Assurer la gestion administrative et la facturation.
Gérer les stocks, les commandes de pièces et les relations fournisseurs.
Assurer le suivi des équipements et de l'outillage.
Coordonner les entrées et sorties des véhicules avec le chef de parc.
Veiller à la qualité des interventions et au respect des délais.
Optimiser l'organisation de l'atelier et limiter l'immobilisation des véhicules.
Profil recherché
Expérience en gestion ou coordination d'atelier, idéalement dans le secteur poids lourds.
Bonne connaissance des pièces détachées et de l'environnement mécanique.
Maîtrise des outils informatiques et de la facturation.
Excellent sens de l'organisation et des priorités.
Autonomie, rigueur, réactivité et bon relationnel.
Capacité à coordonner une équipe et à gérer les imprévus.
Conditions
Contrat : CDI - 169 heures .
Rémunération : à partir de 2 400 € nets par mois, selon expérience.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise de transport dynamique et occuper un poste clé dans l'organisation de son atelier ? Envoyez-nous votre candidature !
Le profil recherché
Compétences: Organiser le travail d'une équipe
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 20/10/2026 - Réf : 215LTZG
