VYV 3 emploi
VYV 3 recrutement

Accompagnant de Nuit H/F VYV 3

  • Pont-l'Abbé - 29
  • CDI
  • Temps partiel
  • BEP, CAP
  • Santé • Social • Association
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • travail de nuit

Les missions du poste

Au sein de la plateforme parcours et inclusion 29 sud (EANM PEN AR PRAT - Pont L'Abbé / UVE Kernéven - Plomelin / Foyer d'hébergement Ty Varlen - Landudec), afin de réduire le recours aux contrats à durée déterminée de remplacement, vous aurez pour mission de remplacer les professionnels de nuit.

Sous la responsabilité de la Directrice, vous serez notamment chargé(e) de :

- Assurer la surveillance nocturne des personnes accueillies et veiller à leur sécurité.

- Garantir la tranquillité des personnes accueillies et favoriser un climat rassurant.

- Accompagner les personnes en fonction de leurs besoins, de leur autonomie et des consignes établies.

- Répondre aux sollicitations des personnes accueillies et apporter une aide adaptée en cas de besoin.

- Prévenir les risques et intervenir de manière appropriée en cas de situation inhabituelle ou d'urgence.

- Appliquer les protocoles de sécurité, les procédures internes et les consignes de l'établissement.

- Assurer les transmissions écrites et orales auprès de l'équipe de jour.

- Participer à la continuité de l'accompagnement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.

- Assurer l'entretien du linge : tri, lavage, séchage, pliage et rangement, dans le respect des règles d'hygiène et des procédures de l'établissement.

- Participer à l'entretien des locaux, notamment durant la nuit, afin de garantir un environnement propre, sain et sécurisant pour les personnes accueillies.

- Veiller au respect des protocoles d'hygiène, à l'utilisation adaptée des produits d'entretien et au rangement du matériel.

- Contribuer au maintien d'un cadre de vie respectueux, bienveillant et adapté aux besoins des résidents.

Le profil recherché

Qualités requises

- Diplôme SURVEILANT DE NUIT QUALIFIE - AES

- Etre à l'écoute des personnes

- Autonomie

- Bon relationnel

- Organiser son travail dans un souci d'efficacité

- Sens des responsabilité



Ref: gb67ki6ml0

Les avantages

  • Une politique sociale engagée
  • Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
  • Larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnelle
  • Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
  • Un accompagnement managérial volontaire
  • Des équipes solidaires et bienveillantes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique

  • Une rencontre physique dans notre établissement

  • Proposition et intégration de nos équipes

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La carte

43 Rue Charles le Bastard

29120 Pont-l'Abbé

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Publiée le 20/10/2026 - Réf : gb67ki6ml0

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