Conducteur de Ligne Agroalimentaire H/F Missions Intérim

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de
handicap.

Missions intérim garantit:

* Un taux horaire fixe + 10% d'indemnité de fin de mission + 10%
de congés payés;
* Possibilité d'acompte à la semaine;
* Possibilité de formation (sous conditions) ;
* Une ouverture à des services et des aides pour faciliter la vie
des intérimaires (Action logement, location de véhicules, gardes
d'enfants...);
* Une mutuelle et une prévoyance;
* Notre petit + : une prime de parrainage (sous conditions).

DESCRIPTION DU POSTE

Nous recherchons un(e) conducteur(trice) de ligne pour intégrer une
entreprise spécialisée dans la fabrication de produits de
pâtisserie, de traiteur et de boulangerie surgelés.

Au sein du site de production, vous serez chargé(e) d'assurer le
bon fonctionnement de la ligne de fabrication ou de conditionnement,
de veiller à la qualité des produits et de garantir le respect des
objectifs de production, des normes d'hygiène et des règles de
sécurité alimentaire.

VOS MISSIONS

* Assurer le démarrage, le réglage et le bon fonctionnement de la
ligne de production.
* Piloter et surveiller les équipements de fabrication ou de
conditionnement.
* Approvisionner la ligne en matières premières et en consommables
nécessaires à la production.
* Contrôler la conformité des produits tout au long du processus
de fabrication.
* Effectuer les réglages nécessaires et intervenir en cas de
dysfonctionnement.
* Identifier les anomalies et signaler les pannes ou les problèmes
techniques.
* Veiller au respect des cadences, des consignes de production et
des objectifs de qualité.
* Réaliser les contrôles de traçabilité et renseigner les
documents de suivi de production.
* Encadrer et coordonner les opérateurs présents sur la ligne,
selon l'organisation du poste.
* Assurer le nettoyage et l'entretien courant des équipements,
conformément aux procédures d'hygiène.
* Respecter les normes HACCP, les règles de sécurité et les
procédures internes de l'entreprise.

PROFIL RECHERCHÉ

* Une expérience en conduite de ligne, idéalement dans le secteur
agroalimentaire, est souhaitée.
* Bonne capacité à comprendre les réglages et le fonctionnement
des équipements industriels.
* Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
alimentaire.
* Capacité à détecter les anomalies et à réagir rapidement en
cas de dysfonctionnement.
* Rigueur, autonomie, réactivité et sens de l'organisation.
* Esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement avec
les opérateurs et les équipes de maintenance.
* Une expérience en fabrication ou en conditionnement de produits
alimentaires, notamment en pâtisserie, boulangerie ou traiteur,
constitue un atout.

CONDITIONS DE TRAVAIL

* Travail sur une ligne de production industrielle.
* Fabrication et conditionnement de produits alimentaires surgelés.
* Environnement soumis à des règles strictes d'hygiène et de
sécurité.
* Port des équipements de protection et de la tenue de travail
obligatoires.
* Travail en équipe et horaires décalés possibles selon
l'organisation du site.

CANDIDATURE

Vous avez une expérience en conduite de ligne et souhaitez intégrer
une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits de
pâtisserie, de traiteur et de boulangerie surgelés ?

Vous êtes autonome, rigoureux(se) et capable de garantir le bon
fonctionnement d'une ligne de production ?

REJOIGNEZ NOS ÉQUIPES ET PARTICIPEZ À LA FABRICATION DE PRODUITS DE
QUALITÉ !

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Step 1

ACCUSÉ DE RÉCEPTION DE VOTRE CANDIDATURE:

Après l'envoi de votre candidature, vous recevez un accusé
réception par e-mail confirmant qu'elle a bien été
réceptionnée.

Step 2

PRÉ-SÉLECTION :

Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature
et l'examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux
critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné
pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de
l'entreprise utilisatrice, pas d'inquiétude. Elle est conservée
afin d'avoir d'autres opportunités à vous proposer.

Step 3

PRISE DE CONTACT:

Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et
valider l'ensemble des informations de l'offre d'emploi, votre
disponibilité, vos attentes et objectifs afin d'évaluer votre
adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez
convié afin d'apprendre à vous connaitre et d'échanger sur vos
expériences et compétences. Selon votre localisation et votre
disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre
candidature n'est pas retenue, nous l'enregistrerons au sein de
notre base de données.

Step 4

PRÉSENTATION DE VOTRE CANDIDATURE AU CLIENT

Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous
serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le
client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui
les missions, les conditions de travail, la rémunération, les
horaires... Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors
elle serait conservée pour d'autres opportunités.