Hôpital Villiers-Saint-Denis emploi
Hôpital Villiers-Saint-Denis recrutement

Orthophoniste H/F Hôpital Villiers-Saint-Denis

  • Villiers-Saint-Denis - 02
  • CDI
  • Bac +5
  • Santé • Social • Association
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Les missions du poste

Typologie des patients pris en charge : patients adultes cérébrolésés ; pathologies neurodégénératives ; neurogériatrie ; troubles ORL (HDJ et HC).


Placé(e) sous la responsabilité du Cadre de santé et au sein d'une équipe pluridisciplianire, vous aurez pour mission :

- d'évaluer, par la passation de bilans standardisés, les troubles cognitifs, les troubles de la voix, de la parole et du langage et les troubles de la déglutition afin d'établir le diagnostic orthophonique

- de prendre en charge de manière individuelle et/ou collective les fonctions altérées après réalisation d'un programme rééducatif

- de favoriser le travail interdisciplinaire autour de la prise en charge globale des patients (ergothérapeutes, kinésithérapeutes, neuropsychologue, psychomotricienne, éducateur sportif, équipe soignante)

- de rendre compte au médecin prescripteur, à l'équipe pluridisciplinaire, au patient et à sa famille, des informations de diagnostic et de suivi

- de favoriser la continuité des soins orthophoniques à la sortie des patients.


Dans le cadre de cette prise en charge, vous devrez :

- participer à l'élaboration de projets à différents niveaux (Unités, Département, Centre, Institution...) d'accomplir les tâches médico-administratives relevant de votre responsabilité (PMSI, bilans et compte- rendus...).

Le profil recherché

Profil :

  • Savoir respecter l'intimité du patient
  • Savoir être à l'écoute et dialoguer avec les patients
  • Aimer le contact, être sociable et à l'écoute ; avoir l'esprit d'équipe
  • Capacité d'adaptation et de conciliation
  • Pédagogue et curiosité d'esprit


Formation : Certificat de capacité d'orthophonie ou son équivalence Européenne

Infos complémentaires

-Rémunération selon la convention collective CCN51 FEHAP - poste non cadre

-Reprise d'ancienneté selon l'expérience professionnelle

-39 heures du lundi au vendredi

-25 congés et 22 RTT

-PEE / PERCOL

-Récupération des jours fériés

-Restaurant d'entreprise,

-Mutuelle

-CSE

-Possibilité de logement sur place si disponibilité en date de la prise de poste.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception de la candidature

  • Etude de la candidature

  • Si CV sélectionné, envoi d'un mail pour convenir d'un entretien

  • Entretien physique ou visio avec le cadre de proximité et un membre du service RH

  • Si candidature retenue : proposition contractuelle et salariale transmise au candidat

  • Intégration du collaborateur au sein des équipes

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1 Rue Victor et Louise Montfort

02310 Villiers-Saint-Denis

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Publiée le 20/10/2026 - Réf : 2961124/30628589 EF/02V

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