Technicien Maintenance Ig H/F Arkema
- Pierre-de-Bresse - 71
- CDI
- Bac +2
- Industrie Pétrolière • Pétrochimie
Détail du poste
Détails de la Mission
Sous la responsabilité de l'AM IG, le technicien(ne) maintenance IG assure la maintenance des installations du CRRA (laboratoires, pilotes et infrastructures) et réalise des petits travaux neufs dans son domaine de compétence, dans le respect des consignes de sécurité et des procédures HSEQ.Principales responsabilités :
- Réaliser les analyses de risques, définir et mettre en oeuvre les mesures de prévention HSE.
- Assurer la maintenance préventive, corrective et réglementaire des installations et équipements.
- Piloter les interventions, le dépannage, la planification et le suivi des travaux.
- Réaliser des études, chiffrages et projets d'amélioration dans son domaine d'expertise.
- Coordonner les entreprises extérieures et veiller au respect des règles de sécurité.
- Gérer les achats, approvisionnements et réceptions liés à son activité.
- Contribuer à la fiabilisation, à l'amélioration continue et à la mise à jour de la documentation technique.
- Respecter et faire appliquer les exigences HSE et les procédures du site.
Critères de performance : sécurité, qualité technique, respect des délais, autonomie, polyvalence et atteinte des objectifs fixés.
Profil Recherché
Bac à Bac +2
- Maîtrise des NTIC : Word, Excel, Sharepoint, SAP
- Aptitude à adhérer et à mettre en oeuvre la Politique HSEQ
- Aptitude au travail en équipe, bonnes qualités relationnelles
- Capacité d'analyse - Rigueur et réactivité - Bonne organisation - Curiosité technique
Les avantages
- Rémunération fixe sur 13 mois (selon postes)
- Part variable (selon poste)
- Paiement des heures supplémentaires
- Flexibilité des horaires
- Télétravail possible en fonction des postes
- Parking gratuit à proximité
- Equipements techniques
- Organisation de conférence & workshops
- Prime d'ancienneté
- Indemnités de transport
- Primes d'intéressement
- Opérations régulières d'ouverture de capital aux salariés
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Aménagement des locaux
- Proche transport en commun
- Espaces calmes
- Activités sportives
- Primes liées au travail en poste
- Prime de vacances
- Plan d'épargne groupe (avec abondement de l'employeur)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique
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Entretien avec les ressources humaines
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Entretien avec les opérationnels
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Recrutement / Prise de décision
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Intégration
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Arkema en images
Publiée le 19/10/2026 - Réf : 71619-fr_FR
