Stage - Ingénieur Génie Atomique Toulon H/F Naval Group
- Toulon - 83
- Stage
- 5 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous marins de la Marine nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes.
Vous intégrez, idéalement dès début 2027, le service de Sûreté Nucléaire des infrastructures de support terrestre des bâtiments à propulsion nucléaire tels que les Sous-marins Nucléaires d'Attaque (SNA).
Diverses installations et servitudes (des Moyens et Installations de Soutien Associé - MISA) sont requises pour permettre l'entretien de ces infrastructures tout en garantissant un haut niveau de sûreté :
* Des installations d'accueil (quais, bassins, moyens de pompage etc.),
* Des servitudes électriques,
* Des servitudes fluidiques,
* Des moyens de manutention.
Votre manager vous accompagne / vous guide dans vos missions :
La Base Navale de Toulon fait l'objet de travaux d'adaptation permettant l'accueil et l'entretien des nouveaux types de SNA.
Les travaux de rénovation d'un bassin d'accueil à Toulon doivent permettre de garantir la pleine disponibilité des Moyens et Installations de Soutien Associé pour l'accueil des SNA. Ceci se traduit notamment par une phase de remontée de conformité permettant de justifier que les MISA sont pleinement qualifiés et disponibles pour cet accueil.
Pour autant, certains MISA peuvent se trouver indisponibles à l'arrivée du bateau. Cette indisponibilité peut être due à des travaux non pleinement achevés, ou à une qualification en cours d'acquisition.
Rattaché(e) au Responsable du Service, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :
* Etudier l'ensemble des dispositions complémentaires qui pourraient être mises en oeuvre dans l'éventualité où un ou plusieurs MISA se trouvaient indisponibles à la date de l'accueil d'un bateau, afin de garantir en toute circonstance le plus haut de niveau de sûreté sur les installations,
* Consigner ces éléments dans un « catalogue de solutions »,
* Initier une « consigne de circonstance » permettant de présenter les dispositions proposées en amendement du référentiel de sûreté instruit.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
Une gratification selon le niveau et le diplôme préparé.
Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités
sociales et culturelles.
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise
avec une participation employeur.
Une prise en charge des frais de transport possible (70 % du titre de
transport en commun)
Le profil recherché
ET VOUS ?
Vous étudiez Génie Atomique/Nucléaire (INSTN, ISTP etc) en Bac +4/5
Vous aimez sûreté nucléaire, analyse et synthèse, rigueur, esprit d'équipe, capacité relationnelle et d'écoute, autonomie, curieux, force de proposition
Vous avez des connaissances théoriques en
* Sûreté nucléaire, génie atomique
* Notions de base sur la réglementation de sûreté nucléaire, du rôle de la sûreté nucléaire dans chaque phase de développement conception / réalisation
* Connaissances des référentiels de sûreté nucléaire et des exigences qui en découlent
* Connaissances des processus d'ingénierie et du fonctionnement d'un réacteur à eau pressurisée.
Alors ce stage est fait pour vous !
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group,
vous serez accompagné·e de tuteurs et tutrices certifié·e·s et, à leurs côtés,
vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
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Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
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Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
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Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
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Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
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Promesse d’embauche.
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Naval Group en images
Publiée le 19/10/2026 - Réf : 2026-54903
