Chargé·e de Mission Ressources en Eau H/F Etablissements publics de coopération intercommunale
- Plan-d'Aups-Sainte-Baume - 83
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Le Parc naturel régional (PNR) de la Sainte-Baume, a été créé le 20 décembre 2017.
Il rassemble 26 communes à cheval sur les départements du Var et des Bouches-du-Rhône, 1 commune associée et a pour missions de protéger le patrimoine notamment par une gestion adaptée des milieux naturels et des paysages, de contribuer à l'aménagement du territoire, de contribuer au développement économique, social, culturel et à la qualité de vie ; d'assurer l'accueil, l'éducation et l'information du public ; de réaliser des actions expérimentales dans les domaines cités ci- dessus et de contribuer à des programmes de recherches (art R333-1 du Code de l'Environnement).
Le Syndicat mixte d'aménagement et de gestion du Parc naturel régional de la Sainte-Baume est la structure juridique responsable de la mise en oeuvre de la Charte du PNR par les collectivités de ce territoire.
Dans le cadre de la mise en oeuvre de la mesure 6 « Assurer une gestion cohérente, économe et concertée de la ressource en eau », le Parc s'appuie sur la mise en oeuvre des contrats de rivière et schéma d'aménagement et de gestion des eau (SAGE) par les syndicats de bassin versant pour la protection des cours d'eau.
Le Parc travaille quant à lui à l'amélioration des connaissances des ressources en eau souterraines et à leur préservation. A ce titre il a réalisé depuis 2019 une étude de définition de Zones de sauvegarde des ressources stratégiques du SDAGE sur son territoire.
Le.la chargé.e de mission ressource en eau aura pour mission la mise en oeuvre du programme d'action issu de cette étude, le développement d'une gouvernance de gestion et de suivi de ces ressources et l'animation territoriale nécessaire.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o083261016000535-charge-e-mission-ressources-eau?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Profil recherché :
- Niveau Bac +5 en hydrologie / hydrogéologie / gestion intégrée des ressources en eau;
- Expériences similaires en collectivités minimum de 3 ans.
Connaissances :
- Sciences de l'hydrogéologie et de la karstologie
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales,
- Connaissance des acteurs et des politiques publiques du domaine d'activité
- Connaissance de la réglementation du domaine d'activité (Loi sur l'Eau et les Milieux Aquatiques)
- Connaissance des dispositifs d'intervention et de financement dans son domaine d'activités ;
- Maîtrise des méthodes et outils de modélisations et de suivis hydrologiques ;
- Systèmes d'Informations Géographiques (SIG) et outils de bureautiques
Publiée le 18/10/2026 - Réf : O083261016000535