Auxiliaire de Puériculture - Cte Cmnes du Pays du Vermandois H/F Etablissements publics de coopération intercommunale
- Le Catelet - 02
- Fonctionnaire
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Bruit
Détail du poste
Vous êtes employé(e) pour la Communauté de Communes du Pays du Vermandois qui gère 3 structures Petite Enfance sur le territoire du Vermandois.
Vous travaillez dans un EAJE, type petite crèche située à Le Catelet (02420) avec une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité d'une directrice de structure.
Vous assurez les soins quotidiens des enfants, y compris l'hygiène, l'alimentation, et le suivi de leur développement.
Accueil et accompagnement de l'enfant et de sa famille
- Identifier et respecter les besoins de chaque enfant dans son individualité.
- Favoriser la socialisation du jeune enfant
- Etablir une relation de confiance avec les parents
- Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'Etablissement.
-Prendre en compte la diversité culturelle
-Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux etc...) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement
- Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant.
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité, répondre aux besoins alimentaires de l'enfant
- Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc...)
- Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure et de la charte nationale de la qualité de l'accueil.
- Elaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques.
- Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression dans le respect du rythme de l'enfant
- Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement.
- Rendre compte d'observations et d'activités effectuées
- Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement
Soins et prévention
- Estimer l'état de santé général de l'enfant et surveiller ses paramètres vitaux.
- Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant. S'en référer à la direction et alerter la famille.
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité et répondre aux besoins alimentaires de l'enfant.
- Assurer la sécurité, prévenir l'accident, alerter et réagir en cas d'accident.
- Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité.
Travail en équipe et partenariat
- Travailler avec une équipe pluridisciplinaire.
- Participer à des réunions et aux séances d'analyses de pratique professionnelle.
- Travailler en collaboration avec les partenaires socio-éducatifs et la protection maternelle et infantile.
Le profil recherché
Compétences professionnelles
- Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant
- Notions de psychologie infantile
- Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement etc...)
- Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant
-Principes de qualité de l'air intérieur et vigilance quant à la composition chimique des jouets, biberons, produits d'hygiène et d'entretien
- Techniques artistiques, manuelles, ludiques
- Notions de psychologie de l'enfant
- Supports pédagogiques adaptés aux besoins des enfants
- Développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans
- Notions sur les techniques d'animation de jeunes enfants
- Connaissance des maladies infantiles et signaux d'alerte (fièvre, poussées dentaires, érythème etc...)
- Symptômes et conduites à tenir
- Utilisation et stockage des produits de soins
- Règles et consignes de sécurité et d'hygiène
Savoirs généraux
- Technique d'écoute active, de communication et d'observation
- Notions de réglementation en matière d'autorité parentale
- Projet éducatif et pédagogique de la structure
- Principes de l'organisation territoriale
- Fonction et rôle des membres de l'équipe
- Projet éducatif et social de l'établissement et de la collectivité
- Dispositifs d'urgence
Savoirs être :
- Sens de l'écoute, du contact et de la discrétion
- Intérêt pour le jeune enfant et qualité relationnelle (attentionné (e), bienveillant (e))
- Faire preuve de discrétion professionnelle et d'adaptabilité.
- Être rigoureux(se), disponible et patient(e)
- Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire
Conditions d'exercice :
- Être titulaire du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puéricultrice
- Planning fixe mais pouvant être modifié en fonction des besoins du service.
- Remplacement sur les autres EAJE de la collectivité si besoin
- Disponibilité
Contraintes d'exercice :
- Bruit
- Port de charges (enfants, matériel)
Publiée le 17/10/2026 - Réf : O002261015000039
