Chargé d'Affaires et d'Études Bâtiment H/F PASS RH TALENT
- Dijon - 21
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 3 à 8 ans
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
- Disponibilité dès le début de journée, prise de poste avant 8h00
Les missions du poste
PASS RH TALENT accompagne dans son recrutement, une entreprise familiale reconnue pour son savoir-faire dans les domaines du chauffage, de la climatisation, de la plomberie et du sanitaire.
Forte d'une équipe jeune, dynamique et engagée, cette société poursuit son développement avec une ambition claire : continuer à grandir tout en conservant les valeurs qui font sa force depuis toujours : proximité, esprit d'équipe, confiance et exigence du travail bien fait.
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons aujourd'hui un(e) Chargé(e) d'Affaires et d'Etudes afin d'accompagner le développement de l'activité et de participer activement à la réussite des projets de l'entreprise.
Vos missions
Véritable chef d'orchestre de vos affaires, vous assurez le pilotage complet des projets qui vous sont confiés, depuis l'étude du besoin jusqu'à la réception des travaux.
À ce titre, vous intervenez notamment sur :
La préparation et l'étude des projets
- Analyse des dossiers techniques et des besoins clients
- Réalisation des métrés et études nécessaires
- Chiffrage des projets et établissement des devis
- Recherche de solutions techniques adaptées
- Consultation et négociation avec les fournisseurs et sous-traitants
Le pilotage des affaires
- Organisation et planification des chantiers
- Coordination des équipes internes et des intervenants extérieurs
- Gestion des approvisionnements et des moyens nécessaires à la bonne réalisation des travaux
- Suivi de l'avancement des opérations dans le respect des délais, de la qualité et des budgets
Le suivi administratif et financier
- Gestion contractuelle des dossiers
- Suivi des coûts et de la rentabilité des affaires
- Établissement des situations de travaux et facturation
- Suivi des règlements et des éventuels travaux supplémentaires
La relation client
- Interlocuteur privilégié des clients tout au long du projet
- Accompagnement technique et conseil
- Participation aux réunions de chantier
- Garantie de la satisfaction client jusqu'à la réception finale des travaux
Ce que l'entreprise vous propose ?
- Un poste stratégique au sein d'une entreprise en plein développement
- Une création de poste offrant de réelles perspectives d'évolution
- Un environnement de travail où l'autonomie et la prise d'initiative sont valorisées
- Des projets variés dans les domaines du chauffage, de la climatisation, de la plomberie et du sanitaire
- Une entreprise où les valeurs humaines ne sont pas de simples discours mais une réalité du quotidien
Poste en CDI 39 heures / semaine
Disponibilité attendue dès le début de journée, avec une prise de poste avant 8h00 permettant d'assurer le pilotage opérationnel et le lancement des équipes chantier.
Rémunération sur 12 mois : à partir de 36K€ selon profil et expérience
Convention Collective du Bâtiment
Véhicule de service
Le profil recherché
Formation :
- BTS Fluides Énergies Domotique (FED)
- BTS Management Économique de la Construction (MEC)
- BTS Bâtiment
- DUT/BUT Génie Thermique et Énergie (GTE)
- Licence Professionnelle spécialisé CVC / Énergie / Bâtiment
- Diplôme d'Ingénieur génie climatique, énergétique ou bâtiment
Au moins 3 ans d'expérience sur une fonction similaire et maîtrisez le métré, le chiffrage ainsi que la gestion d'affaires dans l'univers du second oeuvre du bâtiment.
Votre connaissance des métiers du chauffage, de la climatisation, de la plomberie et du sanitaire vous permet d'être rapidement opérationnel(le) et d'apporter des solutions techniques adaptées aux besoins des clients.
Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout une personnalité capable de s'intégrer dans une équipe jeune, investie et attachée à la réussite collective.
Vos atouts
✅ Esprit d'équipe et sens du collectif
✅ Rigueur et sens de l'organisation
✅ Autonomie et prise d'initiative
✅ Excellentes qualités relationnelles
✅ Réactivité et capacité d'adaptation
✅ Sens des responsabilités
L'entreprise
Chez PASS RH TALENT, nous vous accompagnons dans la recherche de votre emploi, parce que nous sommes convaincus que votre avenir professionnel mérite toute notre attention.
PASS RH TALENT est née de l'envie de proposer à nos clients et candidats le recrutement autrement, avec exigence. C'est la connaissance de chacun qui nous permet une mise en relation qualitative et un recrutement réussi !
L'agence est portée par des collaborateurs passionnés experts des métiers qu'ils recrutent.
Notre savoir-faire repose sur une découverte poussée des besoins de nos clients avec l'élaboration d'une fiche de poste en adéquation avec le profil recherché. S'en suit un process de recrutement rigoureux sur la sélection des candidats et la qualité des entretiens. Chaque candidat se voit apporté une réponse à sa candidature.
Un entretien qualifié permet d'identifier les compétences, le savoir-être et les motivations de chaque candidat.
La prise de références et les tests de personnalité permettent de finaliser une candidature.
Nous prônons la transparence sur l'offre à pourvoir, l'entreprise, le contexte de recrutement.
Nous accompagnons nos candidats depuis la préparation des entretiens jusqu'à la finalisation du recrutement. idéal.
Ecoute, adaptabilité, réactivité, conseils : nous sommes à vos côtés pour accompagner la croissance des entreprises et le projet professionnel de nos candidats par des recrutements réussis !
Publiée le 16/10/2026 - Réf : 4404889/30599661 CDEDB/21D
