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Groupe Cerba Healthcare recrutement

Secrétaire Médicale - CDI- Clinique Saint-Augustin H/F Groupe Cerba Healthcare

  • Bordeaux - 33
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public hospitalier
  • Exp. 0 - 3 ans (débutants acceptés)
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • 1 à 2 soirs par semaine

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Les missions du poste

✅Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ?

Pour notre site de Saint-Augustin, nous recrutons un·e secrétaire.

🌟 Rejoignez une équipe engagée tout en bénéficiant d'un véritable équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle grâce à des horaires essentiellement en matinée.

➡️ Qui sommes-nous ?

Cerballiance est le réseau français de laboratoires d'analyses médicales.

Au coeur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes oeuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d'analyses de routines et spécialisées, et contribuent à une ambition de prévention visant à aider chacun à vivre plus longtemps en bonne santé.

Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information :

🎁 Ce que nous offrons :

  • Prime mensuelle d'exercice sur site clinique et primes de garde attractives
  • Titres restaurant pris en charge à 60 % par l'employeur
  • Mutuelle d'entreprise financée à 70 %
  • 2 jours de congés supplémentaires par an + congés d'ancienneté
  • Dispositif d'épargne salariale : participation, intéressement et plan d'épargne entreprise (dès 3 mois d'ancienneté)
  • Prise en charge à 50 % des transports en commun + forfait mobilité durable (vélo -jusqu'à 200 € par an)
  • CSE attractif : chèques vacances, chèques cadeaux Noël, etc.
  • Une offre de formation renforcée

👉 Informations pratiques

  • Vous rejoindrez le(s) laboratoire(s) de Saint-Augustin.
  • Début prévu le : Dès que possible
  • Type de contrat : CDI
  • Temps de travail : Temps complet
  • 35H par semaine avec 1samedi sur 2 ou 3 travaillé
  • Répartition des horaires :
  • Horaire du matin : 7h00-14h30 ou 7h-13h lorsque le collaborateur travaille le samedi
  • Horaire de soir : 12h30-19h30 1 à 2 soirs par semaine.
  • Le samedi : horaire 7h à 11h.
  • Rémunération de XXXX à XXXX€ brut selon profil et évolutif selon expérience

📌 En tant que Secrétaire médicale, vos missions quotidiennes sont essentielles : :

  • L'accueil physique et téléphonique des patients, des professionnels de santé et autres professionnels dans le respect de la « promesse patient ».
  • La gestion des demandes de renseignement des patients selon leurs besoins (en direct et par mail).
  • Le recueil des informations nécessaires pour constituer les dossiers et transmettre les résultats aux patients dans le respect des délais.
  • Le renseignement des éléments de facturation nécessaires des dossiers patients, la préparation des factures pour envoi aux établissements de soin ou aux patients, gestion de la FSE et encaissement des honoraires.

  • La contribution active à la mission de prévention en proposant des bilans de prévention, aussi bien dans le cadre des campagnes nationales de dépistage que des offres de prévention définies par notre Direction Médicale

Le profil recherché

🔎Votre profil :

  • De niveau Bac à Bac +2 avec idéalement une spécialisation en secrétariat médical, préférentiellement avec une expérience dans le domaine des laboratoires ou des cabinets de radiologie.
  • Savoir-être :
    • Engagement et esprit d'équipe pour évoluer et s'épanouir dans sur une structure à taille humaine,
    • Initiative et rigueur pour organiser ses tâches avec pérennité,
    • Empathie et respect pour un environnement bienveillant.
  • Permis B requis.

Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et RQTH (Reconnaissance Qualité de Travailleur Handicapé).

🚀 Processus de recrutement

  1. Etude de votre candidature par le service RH,
  2. Un membre de l'équipe RH, vous contacte pour un premier entretien téléphonique de pré qualification,
  3. Un Superviseur ou un biologiste, vous contacte pour un second entretien

- - - - - - - - - - - -

Chez Cerba HealthCare, nous croyons que la diversité des personnes, des parcours et des points de vue est une richesse essentielle pour remplir notre mission : améliorer la santé de tous, partout.


Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, garantissant à chacun les mêmes opportunités, sans distinction d'âge, d'origine, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique personnelle. Tous les talents sont encouragés à postuler

- - - - - - - - - - - -

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique de préqualification

  • Entretien avec le manager

  • Entretien avec le directeur/la directrice d'équipe

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La carte

57 Avenue Thiers

33100 Bordeaux

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Publiée le 16/10/2026 - Réf : 2026-23267

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