Moniteur Educateur CDI Temps Partiel Eanm Semi-Collectif H/F Delta Plus
- Panazol - 87
- CDI
- Temps partiel
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Permis B - Véhicule léger exigé
Détail du poste
LA FONDATION DELTA PLUS RECHERCHE
Un-e Moniteur-trice Educateur-trice en Contrat à Durée Indéterminée à Temps partiel 50%
Pour l'EANM Semi-collectif
Prise de fonction : Mi-novembre 2026
La Fondation Delta Plus fournit un accompagnement gradué et individualisé à des personnes en situation de handicap, afin de leur permettre de répondre à leurs besoins de manière adaptée à leur potentiel et à leur projet.
L'EANM semi-collectif Le Cid-Bérénice situé à Limoges avec un accompagnement gradué en fonction des besoins évolutifs des personnes est constitué :
- D'un pavillon de transition vers un projet social et/ou professionnel, constitué de 8 chambres individuelles et des locaux communs (salle de bain, cuisine, salle à manger.) L'objectif est d'affiner ou de définir le projet personnalisé et d'améliorer la capacité d'apprentissage des actes de la vie quotidienne (gestion des repas, entretien des locaux, gestion de son emploi du temps.) vers une plus grande autonomie
- De 4 pavillons de 4 résidents chacun (16 résidents en accueillant des personnes souhaitant travailler un projet personnalisé tourné vers l'autonomie
- De 8 appartements de suite où est travaillé un projet d'appartements de droit commun pour les personnes y étant accueillies
1) Missions principales :
Sur le service semi-collectif Le Cid-Bérénice, il/elle accompagnera les personnes accueillies afin de favoriser leur autonomie. Il/Elle contribuera aux apprentissages en collectivités et en logement seul pour étayer la personne accueillie vers des solutions d'hébergement de droit commun.
SAVOIR -FAIRE
- Connaissances techniques dans le champ du handicap,
- Connaissances techniques sur des modes d'accompagnement tournés vers le domicile
- Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives, accompagner les personnes dans leur vie affective et sexuelle, stimuler les capacités intellectuelles, sociales et physiques
- Avoir des capacités d'observation et d'analyse fine afin d'adapter les stratégies d'accompagnement en positionnant la personne au coeur du dispositif
- Adapter la communication et les outils à un public autonome
- Développer les outils utiles à l'élaboration d'un projet de vie autonome
- Garantir le respect du choix de la personne
- Compétence en gestion de crise émotionnelle et/ou de violence physique
- Appréhension de problématique sociale et familiale
- Transmission de l'information et rédaction des écrits professionnels
- Assurer une veille permanente à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif afin de maintenir une pratique adaptée à ces évolutions
- Assurer la traçabilité de ses actions dans le logiciel métier
- Développer et s'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles
- Participer à la démarche qualité et environnementale
SAVOIR-ETRE
- Autonomie et adaptabilité
- Esprit d'équipe et sens du relationnel
- Disponibilité
- Esprit d'analyse
- Réserve professionnelle dans les relations d'équipes, avec les familles et les partenaires
- Discrétion professionnelle
- Savoir rendre compte
2) Profil recherché :
Diplôme et expérience
Diplôme de Monitreur.trice Educateur.trice Exigé
Minimum 3 ans d'expérience recquis
Permis
B - Véhicule Léger exigé
3) Conditions d'emploi :
- Convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966.
- Salaire brut de base : 2 105.02 € + indemnités légales
- Reprise d'ancienneté possible
Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation, CV et copie des diplômes auprès de la Direction Générale de la Fondation Delta Plus, sur notre site Web : https://deltaplus87.fr au plus tard le 05/11/2026
Le profil recherché
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 16/10/2026 - Réf : 215GZZG