Radio France recrutement

Directeur Adjoint - Services Infrastructures IT et Opérations H/F Radio France

  • Paris - 75
  • CDI
  • Bac +5
  • Média • Internet • Communication
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Les missions du poste

Un poste de direction au coeur de la transformation numérique
Vous souhaitez piloter des infrastructures critiques, porter une vision stratégique et accompagner des équipes expertes dans un environnement technologique en pleine évolution ? Ce poste vous offre un périmètre à fort impact, au croisement de la stratégie, des opérations et de la transformation. Vous serez responsable des services d'infrastructures IT socle, dans un environnement hybride exigeant une haute disponibilité et une continuité de service 24 h/24 et 7 j/7.
Votre défi
Dans un contexte de modernisation des infrastructures et d'essor des usages data, IA et cloud, vous jouerez un rôle déterminant dans la définition et la sécurisation des fondations techniques du système d'information. Votre ambition : conjuguer disponibilité, performance, sécurité, observabilité et industrialisation pour offrir des services socle robustes, évolutifs et adaptés aux besoins de demain.
Vos missions
· Donner le cap en définissant et en pilotant la stratégie d'évolution des infrastructures IT, des plateformes techniques et des services socle, en cohérence avec la feuille de route de transformation de la DTSI .
· Garantir le maintien en conditions opérationnels et la sécurité des infrastructures, des environnements de production, des plateformes cloud ou hybrides, des systèmes, réseaux, stockages, sauvegardes et services transverses.
· Assurer la gouvernance des services d'infrastructure en pilotant le catalogue de services, les niveaux de service, les indicateurs de performance et la gestion des risques.
· Accélérer l'industrialisation grâce à une approche DevOps et plateforme favorisant l'automatisation des opérations, la fiabilité des déploiements et l'amélioration continue de la qualité de service.
· Manager, fédérer et faire grandir les équipes autour d'une culture de responsabilité partagée, de coopération avec les pôles applicatifs, de sécurité intégrée et de progrès continu.
Votre équipe : une trentaine de collaborateurs répartis dans 4 pôles : systèmes, réseaux et télécommunications - salles techniques, supervision, sécurité IT

Le profil recherché

Compétences et connaissances requises
· Une solide maitrise des infrastructures IT : systèmes, réseaux, stockage, virtualisation, sauvegarde, supervision, environnements cloud ou hybrides et services de production.
· Une très bonne connaissance des pratiques DevOps, de l'Infrastructure as Code, de l'automatisation et de l'observabilité.
· Une compréhension approfondie des enjeux de cybersécurité, de gestion des vulnérabilités et des identités, de sauvegarde, de résilience et de conformité.
· Capacité à piloter des budgets Opex et Capex, de contrats et d'appels d'offres dans le domaine public.
· Une bonne maîtrise des processus ITIL : changements, incidents, problèmes, niveaux de service, continuité et amélioration continue.
· La capacité à créer un dialogue efficace avec des experts techniques, des directions métiers, des fonctions support et des instances de gouvernance.
· Une capacité affirmée de management et de leadership en contexte de transformation, permettant de donner du sens, d'accompagner le changement, de mobiliser les équipes et les parties prenantes, et de faire évoluer les modes de fonctionnement dans un environnement complexe.
· Rigueur, sens de l'organisation et exigence de qualité guident votre action au quotidien.
· Du sang-froid et de la clarté : vous savez gérer avec méthode les incidents majeurs et les situations de crise.

Bienvenue chez Radio France

Au cours des dernières années, Radio France est devenu le premier groupe radiophonique français. Ces succès sont dus au talent et au travail de tous les personnels d'antenne, des journalistes, des producteurs, des techniciens, mais aussi des personnels chargés de l'administration, de la gestion des ressources humaines et de la gestion économique de l'entreprise.

Radio France est aussi un acteur important de la vie musicale française et internationale avec ses formations musicales. Au total, ce sont environ 140 métiers qui sont présents à Radio France, regroupant plus de 4300 collaborateurs fiers d'appartenir à leur entreprise.

La politique ressources humaines a pour but de valoriser l'expérience et les compétences de chacun de ces collaborateurs, au service des enjeux de l'entreprise.

Radio France est engagée dans une politique d'égalité professionnelle, d'inclusion et de lutte contre toute forme de discrimination. Son engagement en faveur de la diversité est porté dans son programme Egalité 360. Radio France détient le label Alliance Diversité / Egalité décerné par l'Afnor et fait partie du réseau #activateurdeprogrès des entreprises qui s'engagent en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Publiée le 15/10/2026 - Réf : 26DIR2710-5209

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