Contrôle de Gestion Assurance H/F LENDYS
- Île-de-France
- CDI
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Services aux Entreprises
- Exp. 5 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Vos missions
- Vous intervenez sur des missions de contrôle de gestion et de pilotage de la performance : reporting, analyse des résultats, suivi des KPI et analyse des écarts ;
- Vous participez à l'élaboration et au pilotage des budgets, Forecasts et plans stratégiques ;
- Vous contribuez à l'analyse de la performance et de la rentabilité des activités bancaires : PNB, revenus, coûts, marges et résultat ;
- Vous participez aux travaux de clôture, consolidation et rapprochement comptabilité/gestion ;
- Vous pouvez intervenir sur des problématiques liées aux RWA, fonds propres, allocation de capital et ALM/ALMT ;
- Vous intervenez sur des sujets liés aux référentiels comptables français et IFRS ;
- Vous participez à des projets de transformation de la fonction Finance, d'optimisation des processus et d'automatisation des reportings ;
- Vous accompagnez nos clients dans la conception et l'amélioration de leurs outils de pilotage et tableaux de bord.
Le profil recherché
Votre profil
- Diplômé(e) d'un Bac +5 en Finance, Contrôle de Gestion, Comptabilité, Audit ou École de Commerce ;
- Vous disposez d'une expérience significative en contrôle de gestion, idéalement dans le secteur bancaire ou financier ;
- Vous avez une bonne connaissance des problématiques de reporting, P&L, PNB, budget, Forecast et analyse de la performance ;
- Une connaissance des sujets RWA, fonds propres, ALM/ALMT, consolidation ou IFRS constitue un plus ;
- Vous maîtrisez Excel et idéalement un ou plusieurs outils de reporting / BI (Power BI, Power Query, VBA, SQL, EPM) ;
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse, votre autonomie et votre force de proposition ;
- Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe et dans un environnement de conseil.
Les avantages
- Prime sur objectifs
- Participation & Intéressement
- Avantages CSE
- Tickets restaurant
- Télétravail partiel
- Accompagnement personnalisé dès l’intégration
- Environnement à taille humaine stimulant
- Remboursement d'un abonnement sportif à hauteur de 220€
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Échange téléphonique avec un membre de l’équipe recrutement
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Premier entretien avec un membre de l'équipe recrutement
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Deuxième entretien opérationnel avec un manager ou un responsable de pôle
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Troisième entretien avec l'Associé, Sponsor du Pôle
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LENDYS en images
Publiée le 15/10/2026 - Réf : 4401746/30583925 CDGA/I
