Ergothérapeute H/F Harry Hope
- Épernay - 51
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
Les missions du poste
Dans le cadre d'un poste partagé à 50 % entre deux établissements accueillant des personnes âgées, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire et contribuez au maintien de l'autonomie, à la prévention des risques et à l'amélioration de la qualité de vie des résidents.
Vous intervenez auprès de publics présentant différents niveaux de dépendance, notamment au sein de secteurs adaptés aux personnes nécessitant un accompagnement spécifique.
Vos principales missions :
Évaluer les capacités fonctionnelles des résidents, leur autonomie dans les activités de la vie quotidienne et leur environnement ;
Accompagner les résidents dans le maintien ou la récupération de leur autonomie tout au long de leur parcours ;
Travailler sur la mobilité, les transferts, le positionnement et l'installation au lit ou au fauteuil ;
Prévenir les risques de chute et proposer des actions adaptées ;
Préconiser des aides techniques et des aménagements des chambres et des espaces de vie ;
Évaluer les besoins en matériel, organiser les commandes et assurer le suivi des équipements ;
Concevoir et animer des ateliers thérapeutiques adaptés aux besoins des résidents ;
Participer aux projets d'accompagnement personnalisés, aux réunions de synthèse et aux transmissions pluridisciplinaires ;
Conseiller et former les équipes soignantes aux bonnes pratiques de mobilisation, à l'ergomotricité et à la prévention des troubles musculosquelettiques ;
Contribuer à la démarche qualité, aux évaluations et aux projets d'établissement ;
Accueillir et accompagner les étudiants en stage.
Vous pourrez également participer au développement d'approches non médicamenteuses telles que la relaxation, les ateliers de mobilisation physique, la gymnastique adaptée, la danse ou les activités sensorielles de type Snoezelen.
Ce poste offre une réelle diversité d'intervention, une collaboration étroite avec les équipes soignantes et la possibilité de contribuer concrètement à l'évolution des pratiques d'accompagnement des personnes âgées.
Temps de travail : temps plein, réparti à 50 % sur chacun des deux établissements ;
Public accompagné : personnes âgées, notamment en secteurs protégés et en unités de soins de longue durée ;
Expérience : débutants acceptés ;
Rémunération et conditions contractuelles à préciser selon le statut proposé et l'expérience du candidat.
Le profil recherché
Débutants acceptés, une première expérience en gériatrie ou en EHPAD étant appréciée ;
Compétences en évaluation de l'autonomie, adaptation de l'environnement et préconisation d'aides techniques ;
Sens du contact, écoute et bienveillance ;
Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire ;
Autonomie, organisation et sens des responsabilités ;
Capacité d'analyse, d'adaptation et de prise de recul ;
Intérêt pour les approches non médicamenteuses et les projets innovants en gériatrie.
L'entreprise
Infos complémentaires
Publiée le 15/10/2026 - Réf : 31278985 SA-TPB-78738
