Chauffeur Poids Lourds H/F Euromultifrets
- Gerzat - 63
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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- Transport local/régional uniquement
Détail du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) chauffeur poids lourds expérimenté(e). Agence basée à GERZAT (63). Prise de poste dès que possible. Transport local/régional uniquement.
Principales missions :
- Charger, arrimer et vérifier l'état de la marchandise avant départ,
- Assurer le transport et la livraison de marchandises dans le respect des délais et des consignes,
- Contrôler les bons de livraison et signaler toute anomalie,
- Contrôler l'état général du camion avant chaque départ et signaler toute anomalie.
- Veiller au respect des consignes de sécurité et de la réglementation du transport routier.
- Représenter l'entreprise avec professionnalisme auprès des clients et partenaires.
Profil :
- Titulaire du Permis C (en cours de validité)
- FIMO/FCO à jour
- Carte chrono à jour
- Expérience en tautliner souhaitée
- CACES 1-3-5 souhaités.
Le profil recherché
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Gérer les pauses et les temps de conduite conformément à la réglementation,Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement,Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Remplir les documents de transport,Respecter le code de la route,Respecter les délais de livraison,Respecter les règles de sécurité routière
Permis: C - Poids lourd exigé,EC - Poids lourd + remorque souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 15/10/2026 - Réf : 215GMHH
