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Pilote de Flux Logistiques - Constructeurs Automobiles Chinois H/F Groupe Cat

  • Gonfreville-l'Orcher - 76
  • CDI
  • Bac +5
  • Transport • Logistique
  • Exp. 1 à 7 ans
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À noter sur ce job

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Détail du poste

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Chez nous, chaque talent compte.
Rejoindre nos équipes, c'est intégrer un environnement dynamique, innovant et en pleine évolution, où chacun a l'opportunité de grandir, de s'exprimer et de faire la différence.

Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous proposons un environnement collaboratif, des missions variées et de réelles perspectives d'évolution.

Dans le cadre du développement de notre activité auprès des constructeurs automobiles chinois, nous recherchons un(e) Pilote de Flux Logistiques basé au Havre sur un périmètre national.

Votre mission : assurer la planification et la coordination des flux de véhicules, en garantissant la fluidité des opérations et le respect des engagements clients.

Votre rôle au quotidien : Piloter les flux et gérer les imprévus

Au coeur de notre activité logistique automobile, vous intervenez sur l'ensemble des opérations, depuis l'arrivée des véhicules au port jusqu'à leur préparation et leur livraison aux clients finaux ou leur transfert vers d'autres centres CAT.

Dans un environnement où les délais maritimes et les contraintes opérationnelles peuvent faire évoluer les plannings, vous êtes un acteur clé de l'anticipation et de la coordination.

Vos principales responsabilités :


Planification et gestion des flux

  • Consolider les prévisions de volumes et anticiper les besoins en capacités de préparation et transport

  • Ajuster les plannings en fonction des arrivées de véhicules, des contraintes opérationnelles et des attendus clients

  • Identifier les risques de dérive, alerter les interlocuteurs concernés et proposer des solutions adaptées

Coordination des opérations

  • Coordonner les opérations entre les acteurs situés sur les ports, les équipes des centres et transport

  • Assurer le suivi des véhicules jusqu'à leur livraison aux concessionnaires

  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles des centres et du transport, et les équipes support : Planification, Commerce, DAF et autres services concernés

Relation client et suivi de la performance

  • Être l'interlocuteur opérationnel des constructeurs automobiles chinois

  • Communiquer sur les prévisions, les éventuels retards et les plans d'action mis en oeuvre

  • Suivre les indicateurs de performance (KPI), les engagements de service (SLA), analyser les écarts et animer les contributeurs internes

  • Assurer le suivi des données nécessaires à une facturation exhaustive des prestations

  • Contribuer à l'analyse de la profitabilité des contrats



Votre profil :

Vous avez une expérience en planification de flux, transport, logistique ou Supply Chain et appréciez les environnements opérationnels où réactivité et anticipation sont essentielles.


Vos compétences :

  • Formation Master 2 en logistique, transport ou Supply Chain

  • Au moins 5 ans d'expérience en planification de flux, transport, logistique ou Supply Chain, idéalement dans un environnement logistique complexe

  • Niveau d'anglais professionnel indispensable, la maîtrise du chinois mandarin est un plus

  • Maîtrise avancée d'Excel impérative, notamment pour l'analyse et l'exploitation de données

  • La connaissance de Power BI et l'appétence pour les données, les KPI et les SLA constituent des atouts


Ce qui fera la différence :

  • Vous savez anticiper et gérer les imprévus ainsi que les changements de planning

  • Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et capable de gérer plusieurs priorités

  • Vous savez travailler en autonomie et rendre compte

  • Vous disposez d'un bon esprit d'analyse, êtes force de proposition et avez une forte aptitude à mobiliser les contributeurs internes

  • Vous communiquez efficacement avec des interlocuteurs variés et avez le sens du service client

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Evoluer au sein d'une organisation structurée et stable, offrant des processus solides tout en encourageant l'innovation et l'amélioration continue.

  • Travailler dans une ambiance conviviale et collaborative, où l'entraide est au coeur des relations professionnelles.

  • Bénéficier d'opportunités de développement professionnel et de montée en compétences au sein d'un grand groupe reconnu.

Avantages :

  • Profitez, selon le poste, d'une flexibilité avec la possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine pour un meilleur équilibre vie pro/perso.

  • Avantages : participation et intéressement, 12 jours de RTT, CSE (chèques vacances, voyages, billetterie etc), tickets restaurant/restaurant d'entreprise

PRÊT(E) À RELEVER LE DEFI ?

Rejoignez nous et prenons la route ensemble !

Les avantages

  • Accords de Participation et Intéressement
  • Politique de mobilité interne
  • 2 jours de télétravail, sous réserve des conditions d’éligibilité
  • Retraite supplémentaire
  • 12 jours de RTT
  • Avantages CSE (chèques vacances, voyages, billetterie etc.)
  • Tickets restaurant et/ou restauration d'entreprise
  • Parcours d'intégration

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • entretien téléphonique de 15 - 20 minutes avec la RH

  • entretien physique ou visio avec la RH et/ou manager

  • entretien visio avec le DRH

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Publiée le 15/10/2026 - Réf : teamtailor-8546681-2246565

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