Magasinier - Ere Conducteur·trice de Ligne H/F Ace Emploi 3807
- Maubec - 38
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients un/une magasinier/ere conducteur/trice de ligne (H/F) dans le cadre d'un renfort d'activité au sein d'un environnement industriel agroalimentaire.
Au sein d'une équipe dynamique, vous intervenez sur l'ensemble des opérations liées à la préparation des commandes, au conditionnement des produits et à l'expédition des marchandises.
Véritable maillon essentiel de la chaîne logistique et de production, vous veillez au bon déroulement des opérations tout en garantissant la qualité et la conformité des produits expédiés.
Vous assurez la conduite et la surveillance des équipements de conditionnement ainsi que les opérations de magasinage et de préparation de commandes. À ce titre, vous êtes amené(e) à :
- Alimenter et conduire les installations de conditionnement selon le planning défini.
- Préparer les commandes et organiser les expéditions dans le respect des délais.
- Effectuer les opérations de chargement et déchargement des marchandises.
- Réaliser les contrôles qualité et assurer la traçabilité des produits.
- Veiller à la bonne gestion des stocks et au respect des procédures de stockage.
- Participer à l'entretien des équipements et au nettoyage des zones de travail.
- Identifier et signaler toute anomalie afin de garantir la sécurité et la qualité de la production.
Le profil recherché
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 14/10/2026 - Réf : 215FPPZ
