Chef de Projet Val Francilia - Aulnay-Sous-Bois H/F Communes
- Aulnay-sous-Bois - 93
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le Pôle Développement Territorial assure le pilotage stratégique des politiques publiques concourant aux transformations urbaines, résidentielles, environnementales et économiques de la Ville.
Il intervient plus particulièrement dans les domaines suivants :
- Aménagement ;
- Renouvellement urbain ;
- Habitat et parcours résidentiels ;
- Foncier stratégique ;
- Développement économique ;
- Commerce et centralités.
Au sein de ce Pôle, la Direction de la Stratégie Urbaine assure le pilotage stratégique et opérationnel des grands projets urbains et des transformations territoriales de la Ville. Organisée en mode projet, elle garantit une approche transversale, agile et partenariale des opérations d'aménagement.
La Direction est recentrée sur la conduite des projets urbains structurants, la coordination des opérations d'aménagement et l'accompagnement des transitions territoriales.
Le projet Val Francilia constitue l'une des plus importantes opérations d'aménagement urbain d'Île-de-France et un projet majeur de transformation du territoire communal ;
Il s'inscrit dans un montage partenarial associant la Ville d'Aulnay-sous-Bois, l'Établissement Public Territorial et la SPL Séquano Grand Paris, dans le cadre d'une concession d'aménagement de long terme ;
Dans ce cadre :
- La Ville d'Aulnay-sous-Bois assure le rôle de chef de file stratégique et décisionnel, définissant les orientations urbaines, économiques et programmatiques du projet et garantissant la cohérence d'ensemble ;
- L'EPT porte le cadre institutionnel et contractuel de la concession d'aménagement ;
- La SPL Séquano Grand Paris assure la mise en oeuvre opérationnelle des études et des opérations d'aménagement.
Le projet couvre un périmètre de 339 hectares.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093261012000942-chef-projet-val-francilia?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
- Compétences techniques :
o Expertise en urbanisme opérationnel et grands projets d'aménagement ;
o Maîtrise des ZAC, PPA, concessions d'aménagement ;
o Connaissance des politiques de mobilités et d'infrastructures ;
o Forte culture du développement économique territorial ;
o Gestion de projets complexes multi-acteurs ;
o Capacités d'analyse et de synthèse.
- Compétences relationnelles :
o Négociation institutionnelle de haut niveau ;
o Capacité à travailler avec des partenaires stratégiques ;
o Capacité de coordination ;
o Sens politique et stratégique ;
o Rigueur et autonomie.
- Compétences organisationnelles
o Pilotage de projets longs et complexes ;
o Gestion multi-opérations simultanées ;
o Anticipation et sécurisation des risques ;
o Capacité d'arbitrage et de priorisation.
CONDITIONS D'ACCÈS
- Catégorie hiérarchique : A ;
- Cadre d'emplois : Attaché territorial, Attaché principal, Attaché hors classe, Ingénieur territorial, Ingénieur principal, Ingénieur hors classe ;
- Mode de recrutement : titulaire ou contractuel ;
- Formation : Formation supérieure (Bac +5 ) en urbanisme et aménagement du territoire , droit public / droit de l'urbanisme / droit de l'aménagement, ingénierie territoriale, géographie appliquée aux territoires, immobilier / foncier / stratégie patrimoniale développement territorial et politiques publiques, école d'ingénieur ou école d'urbanisme.
- Expérience souhaitée :
o Expérience confirmée dans les domaines de l'urbanisme opérationnel, de
o Expérience dans le pilotage de projets multi-acteurs à forte dimension stratégique et institutionnelle ;
o Expérience appréciée en management fonctionnel d'équipe projet ;
o Expérience souhaitée en coordination de partenaires institutionnels (collectivités, État, établissements publics, aménageurs, opérateurs) ;
o Une expérience en accompagnement du changement et en conduite de projets transversaux à forts enjeux territoriaux constitue un atout majeur.
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Durée hebdomadaire du travail : 40h45 (réunions ponctuelles en soirée, participation à des manifestions le week-end... système de récupération des heures travaillées) ;
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire ;
- Avantages sociaux : restauration, participation mutuelle et prévoyance, transport, pool de véhicules.
- Lieu de travail : Centre Administratif - 14-16 boulevard Félix
Publiée le 14/10/2026 - Réf : O093261012000942
