Responsable Adjoint Livraison H/F Promocash
- Colombelles - 14
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Afin de compléter son équipe, notre partenaire, le magasin franchisé Promocash de Caen/Colombelles, recherche son/sa futur(e) : Responsable Adjoint Livraison F/H.
Votre rôle est de participer au quotidien au bon fonctionnement de la livraison, de la gestion des marchandises, et être à l'écoute des clients.
Votre mission :
- Etre responsable de la bonne tenue du service livraison
- Assurer une relation commerciale client de qualité
- Gérer les marchandises reçues jusqu'à la livraison au client
- Gérer la préparation des commandes
- Procéder à l'encaissement et à la gestion des documents administratifs
- Procède à l'établissement journalier du plan de tournée
- Livraison client
- Collaborer en binôme avec le responsable livraison
- Management d'équipe
Votre profil :
Vous avez une bonne connaissance des produits alimentaires et des techniques de vente. Vous maîtrisez les règles liées à la sécurité alimentaire.
Permis B (Requis) + de 2 ans
CACES (Optionnel)
Vos qualités relationnelles, votre orientation client, votre capacité d'analyse, votre autonomie et votre sens de l'organisation contribueront à votre succès.
Le profil recherché
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Normes d'hygiène et de sécurité,Techniques de stockage optimisé,Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...),Garantir la disponibilité des produits, en tenant compte de contraintes de coût, de qualité, de quantité et de délais,Gérer les retours de marchandises,Traiter les réclamations des clients concernant les livraisons de manière professionnelle
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 13/10/2026 - Réf : 215DCQV