Employé - Employée de Rayon Libre-Service H/F Intermarche
- Villeurbanne - 69
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Amplitudes horaires : de 5h30 à 21h
Les missions du poste
VOTRE MISSION :
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos process et méthodes, vous assurerez les missions suivantes :
Vente et relation client : - Accueil, renseignement et orientation des clients avec une attitude commerciale adéquate.
Gestion stock et livraisons : - Gestion du stock et des ruptures. - Rangement de la réserve. - Vérification des livraisons qualitatives et quantitatives (faire remonter tout problème au responsable).
Dynamique commerciale : - Approvisionnement des rayons. - Rotation des produits en fonction des dates. - Facing et rangement des produits. - Mise en place de la tête de gondole. - Vérification du bon fonctionnement et des données des étiquettes électroniques.
Hygiène/Qualité/Sécurité : - Suivi des DLC (dates limites de consommation). - Stickage des produits en date de péremption et retrait du rayon le lendemain. - Utilisation de transpalettes manuels selon les règles de sécurité. - Nettoyage du rayon. - Signalement des problèmes au responsable. - Port de la tenue de travail.
Le poste peut concerner les rayons secs tels que : - PGC - Liquides - DPH - Épicerie sucrée et salée ou les rayons frais libre-service
VOTRE PROFIL :
Grâce à vos qualités relationnelles et votre esprit commerçant, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients, leur apportant conseils et valeur ajoutée. Que vous ayez une formation ou une expérience préalable, ce qui compte c'est votre envie d'apprendre et de bien faire les choses.
Nous recherchons une personne :
- Dynamique. - Dotée d'un excellent sens relationnel. - Rigoureuse. - Ponctuelle. - Curieuse, investie et proposant des idées. - Organisée. - Ayant le souci de la propreté et du rangement.
Conditions :
- Temps de travail : 36h75 par semaine pause comprise - Horaires : travail sur 6 jours (du lundi au samedi) sur des horaires en demi-journée. - Amplitudes horaires : de 5h30 à 21h - 5 semaines de congé payé - Tenue : chaussures de sécurité, tee-shirt, vestes fournies.
Avantages : - Abonnement TCL pris en charge à hauteur de 50% - Mutuelle d'entreprise - 13ème mois - Travail en demi-journée - Prime d'objectif annuel selon résultats du magasin -
Une période d'immersion sur le magasin rue Magenta peut être proposée afin de vérifier votre intérêt pour le poste
Le profil recherché
Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Supérettes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Intermarche
Notre magasin Intermarché, situé rue du 8 Mai 1945 à Villeurbanne, est un supermarché de proximité dans un quartier dynamique, bien desservi par les transports en commun.
Il fait partie d'un groupe indépendant de 4 magasins comprenant celui de rue du 8 Mai 1945, du Totem, de Lyon 8 et de Lyon 9, rassemblant plus de 150 employés. C'est un magasin de proximité permettant aux clients de trouver tout ce dont ils ont besoin au quotidien. Entièrement refait et équipé de nouveaux matériels (climatisation, chauffage, frigos neufs), il offre un cadre de travail moderne et agréable.
Une équipe soudée et participative.
Nous comptons plus de 40 collaborateurs, proches les uns des autres, travaillant dans une atmosphère conviviale. La hiérarchie est courte et accessible, avec 3 niveaux : Adhérent, Responsables et Employés. La direction arrangeante et à l'écoute favorise un management participatif : chacun peut apporter ses idées et contribuer activement à l'évolution du magasin.
Des perspectives d'évolution réelles.
Grâce à une organisation souple et moderne, il y a une possibilité d'évolution rapide. Chaque employé est encouragé à apporter sa pierre à l'édifice, avec un encadrement mais en offrant une réelle autonomie.
Un magasin tourné vers l'avenir Notre magasin est un magasin pilote, testant et adoptant régulièrement de nouvelles technologies.
Publiée le 13/10/2026 - Réf : 215DWFX
