Éducateur Spécialisé 0.7 Etp H/F Institution Aveugles Imp Phare
- Illzach - 68
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Permis B - Véhicule léger exigé
Détail du poste
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du SESSAD Déficience Visuelle qui accompagne 88 jeunes de 0 à 20 ans, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez auprès d'enfants accompagnés par le service et auprès de leur environnement.
Vos missions ?
- Accompagner le jeune et sa famille dans la connaissance de sa déficience et de ses ressources ;
- Faciliter le développement des compétences sensorielles et perceptives, et de l'autonomie des enfants accompagnés ;
- Favoriser l'accès aux apprentissages, par l'utilisation d'outils et supports adaptés, (prébraille, aides optiques, numériques)
Selon quelles modalités ?
- Des interventions sur les différents lieux de vie des jeunes (domicile, clubs/associations, école,.) ;
- Dans le cadre de séances en individuel ou en collectif.
Outre vos compétences « métiers », il vous appartiendra de :
- Travailler en équipe pluridisciplinaire ;
- Mettre les bénéficiaires en position d'acteurs de leur parcours ;
- Vous positionner en tant que personne « ressource » ;
- Travailler en réseau, en partenariat ;
- Adapter votre communication aux différents interlocuteurs.
Les prérequis :
- Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé ;
- Débutant(e) accepté(e) ;
- Permis B exigé.
Vous disposerez d'un véhicule de service pour vos déplacements dans le cadre de vos interventions, ainsi que d'un téléphone portable.
Le profil recherché
Compétences: Connaissance des principes de la bientraitance,Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement,Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé,Techniques d'identification des besoins de la personne accompagnée,Techniques pédagogiques,Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage,Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne,Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe,Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer la cohérence du travail,Concevoir un projet éducatif,Contribuer à l'évaluation des activités éducatives,Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe,Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée,Mener des actions de suivi social spécifiques,Rendre compte de son activité,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les normes éthiques et de confidentialité,Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 13/10/2026 - Réf : 215CDBK
