BRED Banque Populaire emploi
BRED Banque Populaire recrutement

Ingénieur Système Noc H/F BRED Banque Populaire

  • Paris - 75
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Description de l'entreprise

Et si vous mettiez votre talent au service d'une banque coopérative ?

Rejoignez BRED Banque Populaire !

Banque de proximité, BRED banque populaire agit au coeur de ses territoires : Île-de-France, Normandie, Outre-Mer et à l'international, en accompagnant durablement 1,6 million de clients sociétaires.

En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise du groupe BPCE qui valorise la responsabilité, la prise d'initiative et offre de réelles perspectives d'évolution en France et à l'étranger.

Conquérante, humaine et engagée, nos valeurs incarnent notre ambition de relever chaque jour de nouveaux défis et d'agir de manière responsable et durable.

Nous recherchons des collaborateurs curieux et orientés résultats, souhaitant donner du sens à leur métier et contribuer aux projets de vie de nos clients.

Quelles seront vos missions ?

Nous recherchons un Ingénieur Systèmes / NOC expérimenté pour assurer l'exploitation, l'administration et l'évolution des infrastructures systèmes et réseaux, dans un objectif de qualité de service, de performance, de sécurité et de continuité d'activité.

Rattaché aux équipes IT, vous contribuerez au maintien en condition opérationnelle et de sécurité des environnements techniques, au traitement des incidents complexes, ainsi qu'au pilotage de projets transverses liés aux évolutions d'infrastructures. Vous interviendrez notamment sur des environnements réseaux LAN/WAN/Wi-Fi, SD-WAN, firewalls, VPN, WAF, filtrage Internet, NAC et load balancing.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d'architecture, de cybersécurité, de production, les métiers, ainsi que les fournisseurs et partenaires externes. Vous serez garant de la qualité des changements, de la documentation opérationnelle, de l'industrialisation des procédures et du transfert vers les équipes RUN.

Vos missions

  • Assurer l'exploitation, l'administration et la supervision des infrastructures systèmes et réseaux.

  • Détecter, analyser, traiter et résoudre les incidents techniques, y compris les incidents complexes.

  • Garantir le maintien en condition opérationnelle et de sécurité des environnements informatiques.

  • Installer, configurer, mettre en production et administrer les composants matériels, logiciels et réseaux.

  • Veiller à la bonne intégration des solutions techniques au sein du système d'information.

  • Intervenir sur les périmètres LAN/WAN/Wi-Fi, SD-WAN, firewalls, VPN, WAF, filtrage des accès Internet, NAC et load balancing.

  • Piloter des projets techniques transverses : migrations, évolutions d'infrastructures, industrialisation et amélioration continue.

  • Préparer, planifier et sécuriser les changements techniques afin de garantir leur qualité et leur bonne exécution.

  • Participer aux actions de maintenance préventive et corrective dans le respect des bonnes pratiques de sécurité.

  • Réaliser le capacity planning et anticiper les besoins d'évolution des infrastructures.

  • Contribuer à l'amélioration continue des ressources existantes, notamment via l'automatisation des tâches récurrentes.

  • Produire, maintenir et faire évoluer la documentation technique et opérationnelle.

Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si :

Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si :

  • Vous disposez d'une formation en information de niveau Bac +5
  • Vous justifiez d'une première expérience dans la gestion d'infrastructure réseau et vous êtes en capacité de piloter des projets techniques sur ce même domaine.
  • Nous avez une maitrise des solutions Extreme, Palo Alto, Forcepoint, Fortinet, Forescout, WAF Ubika, F5, Zscaler, Tufin, Guardicore, Netbox, Zabbix, Splunk, Ansible.
  • Vous êtes reconnu pour vos excellentes compétences en diagnostic technique et résolution de problèmes complexes.
  • Vous disposez d'une capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec un bon sens de la communication.

Ce que nous vous offrons

Et si vous choisissiez une banque qui prend soin de votre carrière autant que de ses clients ?

Au quotidien, chez BRED Banque Populaire, nos collaborateurs bénéficient notamment :

  • d'un suivi de carrière personnalisé, en lien avec votre manager et votre interlocuteur RH ;
  • d'un dispositif de formation innovant, avec les Ecoles BRED (management, expertise, développement commercial...) ;
  • d'une rémunération fixe définie en fonction de votre expérience et de votre profil ;
  • d'une prime variable indexée sur l'atteinte de vos objectifs
  • d'un dispositif d'intéressement et de participation compétitif;
  • d'un CSE qui vous donne accès à de nombreux avantages pour vous et votre famille ;
  • d'un accord de télétravail jusqu'à 1 à 2 jours par semaine pour les postes éligibles.

Particulièrement attentive à la diversité des profils, BRED Banque Populaire ouvre l'ensemble de ses postes aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez nous et participez à l'aventure d'une banque coopérative qui innove, se transforme et valorise les talents de chacun, pour que vos projets, comme ceux de nos clients et sociétaires, se réalisent.

Les avantages

  • Un suivi de carrière personnalisé
  • Des dispositifs de développement des compétences innovants
  • Un équilibre vie pro/vie perso
  • Des engagements concrets en faveur de la qualité de vie au travail
  • Une politique favorable en matière de Congés / RTT
  • Des avantages Santé, Prévoyance & Retraite
  • Un CSE proposant de nombreux avantages et activités
  • Une rémunération collective attractive (Intéressement / Participation)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Échange téléphonique pour mieux connaître votre parcours et vos motivations

  • Entretiens pour évaluer l’adéquation entre votre profil et le poste et les valeurs

  • Après prise de référence, proposition d'embauche au candidat sélectionné

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Publiée le 13/10/2026 - Réf : BRED05667

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