Ministère des armées - Civils de la Défense emploi
Ministère des armées - Civils de la Défense recrutement

Technicien Administrateur Reseaux 2 - 21 H/F Ministère des armées - Civils de la Défense

  • Polynésie française - 987
  • CDD
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

En appui du chef de cellule, le titulaire du poste participe activement au pilotage du fonctionnement quotidien de la cellule. Le rôle de l'adjoint consiste à soutenir le chef de la cellule dans la gestion des projets informatiques, la coordination des équipes, la résolution des problèmes techniques et la supervision des activités quotidiennes. Il est coresponsable de la planification des ressources matérielles, de l'élaboration de politiques et de procédures, ainsi que de la communication avec les autres services du régiment. L'adjoint supplée le chef de cellule dans ses missions principales en cas d'absence de ce dernier : La gestion de l'ensemble des systèmes d'informations (informatique et téléphonie fixe) du régiment sur l'ensemble du RSMA à Tahiti et sur ses archipels et le maintien en condition opérationnelle de l'application LAGON.

Le profil recherché

Avoir déjà travaillé comme personnel civil au sein d'un service composé de militaires. Savoir travailler en équipe, faire preuve de disponibilité et d'une totale discrétion.

Les avantages

  • Protection sociale complémentaire
  • 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
  • Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
  • Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
  • Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
  • Accompagnement social des agents et de leurs familles
  • Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
  • Aide au logement (sous conditions)
  • Offre de soins et d'accompagnement
  • Mobilité interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement

  • Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur

  • Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises

  • Enquête de sécurité

  • Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste

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Publiée le 13/10/2026 - Réf : DEF_46-00070827

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